Разделы презентаций


Трудовое право

Право на труд по Конституции РФ

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1Трудовое право

Трудовое право

Слайд 2Право на труд по Конституции РФ

Право на труд по Конституции РФ

Слайд 3Трудовые отношения

Трудовые отношения – отношения, основанные на соглашении между работником

и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции

(работы по определённой специальности, квалификации или должности), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренным трудовым законодательством. Коллективным договором. Соглашением, трудовым договором
Трудовые отношенияТрудовые отношения – отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за

Слайд 4Стороны трудовых отношений

Стороны трудовых отношений

Слайд 5Трудовой договор(контракт) – это соглашение между работником и работодателем, в

соответствии с которым

Трудовой договор(контракт) – это соглашение между работником и работодателем, в соответствии с которым

Слайд 6Дисциплина труда -

Дисциплина труда -

Слайд 7система сохранения жизни и здоровья работников в период трудовой деятельности,

включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические и иные

мероприятия
система сохранения жизни и здоровья работников в период трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические,

Слайд 8В трудовом договоре указываются

В трудовом договоре указываются

Слайд 9При оформлении трудового договора учитывается

При оформлении трудового договора учитывается

Слайд 10Коллективный договор
правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый

работниками и работодателем в виде их представителей

Коллективный договорправовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем в виде их представителей

Слайд 12Взаимные обязательства
Формы, системы и размеры оплаты труда
Выплата пособий. Компенсаций;
Механизм регулирования

оплаты труда с учётом роста цен, уровня инфляции;
Занятость, переобучение, условия

высвобождения работников;
Рабочее время и время отдыха работников;
Улучшение условий и охраны труда работников; экологическая безопасность и охрана здоровья работников на производстве
Контроль за выполнением коллективного договора
Взаимные обязательстваФормы, системы и размеры оплаты трудаВыплата пособий. Компенсаций;Механизм регулирования оплаты труда с учётом роста цен, уровня

Слайд 14Продолжительность рабочей недели

Продолжительность рабочей недели

Слайд 16Сверхурочная работа -
это работа, производимая работником по инициативе работодателя

за пределами установленной нормальной продолжительности рабочего времени

Сверхурочная работа - это работа, производимая работником по инициативе работодателя за пределами установленной нормальной продолжительности рабочего времени

Слайд 17Условия, привлечения к сверхурочным работам:
При производстве работ, необходимых для обороны

страны или для борьбы со стихийными бедствиями
при производстве общественно-необходимых работ

– при устранении аварий водоснабжения , газоснабжения,
При неявке сменщика, если производство нельзя остановить
Условия, привлечения к сверхурочным работам:При производстве работ, необходимых для обороны страны или для борьбы со стихийными бедствиямипри

Обратная связь

Если не удалось найти и скачать доклад-презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое TheSlide.ru?

Это сайт презентации, докладов, проектов в PowerPoint. Здесь удобно  хранить и делиться своими презентациями с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика