Разделы презентаций


Выпускная квалификационная работа На тему: Учет и контроль расчетов по оплате

Цель работы: Задачи:- изучить теоретические аспекты по учету и контролю расчетов с персоналом по оплате труда;- изучить системы оплаты руда на предприятии;- проанализировать состояние ведения учета и внутреннего контроля расчетов по

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1 Выпускная квалификационная работа
На тему: «Учет и контроль

расчетов по оплате труда»

Выпускная квалификационная работа На тему: «Учет и контроль расчетов по оплате труда»

Слайд 2Цель работы:


Задачи:
- изучить теоретические аспекты по учету и контролю

расчетов с персоналом по оплате труда;
- изучить системы оплаты руда

на предприятии;
- проанализировать состояние ведения учета и внутреннего контроля расчетов по оплате труда на предприятии;
- осуществить проверку состояния внутреннего контроля и расчетов по оплате труда;
- на основе результатов исследования разработать направления по совершенствованию системы по оплате труда на предприятии.


изучить формы учета и контроля заработной платы в ООО «Электроград»
разработать предложения по совершенствованию учета, расчетов и последующего контроля оплаты труда.

Цель работы: Задачи:- изучить теоретические аспекты по учету и контролю расчетов с персоналом по оплате труда;- изучить

Слайд 3Объект исследования:
Общество с ограниченной ответственностью «Электроград»




Предмет исследования:
заработная плата

в ООО «Электроград»

Объект исследования: Общество с ограниченной ответственностью «Электроград»Предмет исследования: заработная плата в ООО «Электроград»

Слайд 4Анализ ФЗП в ООО «Электроград»

Анализ ФЗП в ООО «Электроград»

Слайд 5Учет расчетов по оплате труда в ООО «Электроград»

Учет расчетов по оплате труда в ООО «Электроград»

Слайд 6План проверки расчетов по оплате труда в ООО «Электроград»

План проверки расчетов по оплате труда в ООО «Электроград»

Слайд 7Предложения по совершенствованию учета и контроля расчетов
по оплате труда

в ООО «Электроград»
-усилить контроль над входящей первичной документацией и
учетными

регистрами;
информацию о неприменении ПБУ 8/2010 закрепить в учетной
политике организации;
ввести в штат предприятия должность «Ревизора» или привлекать
с периодичностью раз в полгода сотрудника КРО со сторонней
организации, для совершенствования системы внутреннего контроля на
предприятии;
для повышения уровня знаний работников бухгалтерии проводить
периодическую аттестацию, что приведет к повышению знаний и
квалификации сотрудников.

Предложения по совершенствованию учета и контроля расчетов по оплате труда в ООО «Электроград»-усилить контроль над входящей первичной

Обратная связь

Если не удалось найти и скачать доклад-презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое TheSlide.ru?

Это сайт презентации, докладов, проектов в PowerPoint. Здесь удобно  хранить и делиться своими презентациями с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика