Бизнес-план частного детского сада Кукушечка

или услуги)
План маркетинга.
Производственный план
Организационный план
Страхование рисков
Финансовый план
Приложения

Адрес: пгт. Глушково, ул.Первомайская, д.9

(организации, частной фирмы)
1.3. Телефон:57-22- 89
1.4. Кем разработан: Колесниченко А.С., Буланенко Н.О., Гордоченкова Н.В.
1.5. Сфера бизнеса: Социальная сфера обслуживания
1.6. Основные виды деятельности: Деятельность и досуг будет проводиться по определенным стандартам с начала рабочего дня – с 8 ч и до «последнего клиента», он включает 4х разовое питание малышей, проведение игр и занятий, прогулку, дневной сон, свободное время детей.
1.7. Срок начала деятельности: 14.05.2013
1.8. На какой период рассчитан бизнес-план: 10 лет

преимуществ продукции (услуг): питание включает завтрак, обед, полдник и ужин.

Все продукты предусматривают высшее качество, состав определенных витаминов и учет особенностей детей (аллергические реакции и т.п.), меню составляется каждый сезон.
Обязательное условие будней детского сада, это дневной сон малышей (с 15:00-16:00ч), который обеспечит им крепкое здоровье и благоприятное развитие.
Специально разработана методика проведения развивающих игр, кружков, физические нагрузки (зарядка, спортивные игры). Предполагается организация соревнований, походы в театры, на выставки животных, птиц и т.п. Проведение детских праздников (Новый год, дни рождения детей, и т.д.) и утренников (по согласованию с родителями). Совместные выезды с родителями и их детьми на пикники (по желанию).

Бизнес-план рассчитан на реализацию исключительно с использование собственных средств

рынок, другие); возможные потребители; торговые предприятия, реализующие Вашу продукцию, посредники:_________________________________________________________
2.5.

Каковы потенциальные возможности Вашего бизнеса по этапам запланированного периода (укажите объемы, структуру продаж или производства, качественные характеристики, которые Вы хотите достичь в целом или по видам продукции, видам деятельности):_________________________________________________________________
2.6. Срок окупаемости проекта и срок возврата заемных средств:_______________________
2.7. Возможные инвесторы и Ваши обязательства перед ними:

дореволюционной России были открыты в 60х годах XIX века. В

1914 году их насчитывалось всего 150 и посещали их 4 тысячи детей. Сегодня же, в нашей стране настал момент сильной нехватки мест для детей в дошкольных учреждениях, но несмотря и на имеющуюся возможность у некоторых родителей определить ребенка в государственное детсадовское учреждение, они не спешат с таким, казалось бы, удачным решением вопроса.

Частных детсадовских учреждений у нас пока немного. Частным детским садом принято называть зарегистрированное должным образом дошкольное образовательное учреждение, которое осуществляет свою деятельность в соответствии с законом РФ "Об образовании", имеет государственную лицензию и помещение, соответствующее требованиям для ДОУ (как правило - собственное или арендованное отдельно стоящее малоэтажное здание с прилегающей закрытой территорией), коим и является наш проект. Но на них уже существует стабильный спрос.

с муниципальными садами необходимо осуществлять деятельность в области рекламы и

повышения качества обслуживания, используя свои сильные стороны: такие как новизну предлагаемых услуг, отличающихся от услуг конкурентов и высокое качество предоставляемых услуг, получаемое за счет качественной организации деятельности и высокопрофессиональных кадров. Главным конкурентным преимуществом частного сада, является безопасность детей и более серьезный контроль за каждым из них, за счет малочисленности группы.

лицензий на свою продукцию: В условиях рыночных отношений использование маркетинга

является объективно необходимым, так как он указывает предприятиям и организациям наиболее правильные пути повышения эффективности их деятельности, ориентируемой на потребителя реализуемых услуг.

4.2. Создаваемой фирме необходимо провести ряд мероприятий по улучшению качества услуг и завоеванию симпатий клиентов. Вежливое обращение с клиентами, широкий ассортимент предлагаемых услуг, высококачественность услуг – все это, несомненно, завоюет симпатии клиентов.

4.3. Главные конкурентные преимущества частных садов это безопасность, охрана, собственная закрытая территория для прогулок. Конкуренции на ниве дошкольного воспитания пока нет. Скорее наоборот, спрос превышает предложение.

доведению информации о достоинствах предлагаемых услуг до потенциальных клиентов и

их стимулирование. Методы продвижения услуг на рынок включают: рекламную деятельность, стимулирование сбыта, связи с общественностью, персональные услуги. В зависимости от цели, которую преследует реклама, можно использовать одно из возможных направлений, связанных с формированием у клиента положительного образа услуг, определением образа организации, стимулированием потребления и стремлением привлечь клиента.

Для более четкого определения целевой аудитории фирмы проводится сегментирование рынка, которое дает возможность:
- более точно очертить целевой рынок по потребностям клиента;
- определить преимущества или слабости той или иной организации за освоение данного рынка и продвижение своих услуг;
- более четко поставить цели и прогнозировать возможности успешного ведения маркетинговой программы.
Для успешной реализации своих услуг организации необходимо дифференцировать клиентов, чтобы выявить тех из них, которые могли бы стать потенциальными потребителями услуг данной организации.

доходом (возможно и со среднем доходом), так же бизнесмены с

высоким достатком семьи. Наиболее привлекательны в этом проекте гибкий график работы и индивидуальный подход к ребенку. Работающие, имеющие достаточный заработок и заботящийся о настоящем своего ребенка, в условиях отсутствия свободных мест в государственных детсадовских учреждениях, обязательно воспользуется услугами частного детского сада.

эти прогнозы с показателями прошлого года (квартала, месяца):_______________________________________________________
4.11. Какие твердые

заказы у Вас есть на этот период:________________________________________________________
4.12. Ваши конкуренты и их доля на рынке:_________________________________________________________
4.13. Цена на Ваш продукт. Объясните, как Вы будете ее устанавливать:_________________________________________________
4.14. Сравнительная характеристика цен на Ваш продукт и продукцию конкурентов:
_________________________________________________________________
4.15. Как Вы собираетесь продавать свой продукт (по почте, агенты, реклама):______________________________________________________

игр (игрушки, канцелярия, методические пособия, детская мебель и оборудование); плюс

рабочее место с музыкальным инструментом, игрушки и оборудование для физических занятий и подвижных игр;
для сна (кровати, постельное белье не менее чем 2 комплекта на ребенка),
для хранения верхней и сменной одежды (индивидуальные шкафчики, детские диванчики),
для приема пищи (посуда, приборы, мебель);
для санитарно-гигиенических процедур (горшки и/или унитазы, полотенца, хозяйственные принадлежности).

Кроме того, в саду будут оборудованы рабочие места с целью сопровождения детей:
столовая (посуда для приготовления пищи, бытовая техника, мебель, и пр.);
медицинский кабинет (мебель, специальная мебель и мед. оборудование, медикаменты и приборы, холодильник, спецодежда и пр.)

очередь, получение прибыли путем оказания услуг воспитания и обучения детей

дошкольного возраста.

В последующие очереди планируется:
с помощью рекламы, добиться известности и популярности организации, став детским заведением высшего уровня развития и обслуживания детей, для воспитания всесторонне развитой и физически крепкой личности ребенка сегодняшнего Нового и трудного времени;
обеспечить за год большую и стабильную посещаемость детского сада клиентами;
завоевать доверие своих клиентов, путем оказания качественных услуг;
за 5 лет приобрести земельный участок и дом в частную собственность фирмы;
стать устойчивой организацией на рынке данных услуг.
Достижение поставленных задач, станет залогом дальнейшего успешного и прибыльного существования на рынке.

Потребителями в основном будут семьи со среднем и высоким достатками.

На стадии становления, фирма предполагает единоличное владение и регистрацию в качестве индивидуального предпринимателя .

Зарегистрированное учреждения подлежит обязательной постановке на учет в налоговых органах (с присвоением ИНН - идентификационного номера налогоплательщика). Так же, необходимо получение лицензии на открытии такого заведения, это очень затратная и хлопотная процедура. Оценим затраты на эту процедуру:
1. плата собственно за саму лицензию составит от 1000 до 2500 руб.;
2. оплата услуг, сопутствующих лицензированию:
заключение СЭС (чтобы его получить необходимо иметь отремонтированное помещение и полностью сформированную материально техническую базу детского сада и выполнить ряд исследований по назначению СЭС по непредсказуемому никем списку из серии: замеры освещенности, замеры радиации, анализ воды из кранов сада и т.п. что обойдется в районе 15000 руб.);
заключение Противопожарной службы (выдается бесплатно), но при условии всех выполненных противопожарных требований включая: пожарную сигнализацию; договор на обслуживание пожарной сигнализации - 1500 руб. в месяц, оснащение его огнетушителями - 5000 руб.
Итого: около 24 000 руб.

главный бухгалтер. Специалистами – воспитатели сада. К обслуживающему персоналу можно

отнести: охранника, нянечку и медицинскую сестру.
6.3. Сведения о предполагаемых (работающих) сотрудниках:
1. Директор.
Является самостоятельной единицей фирмы. Так же и главным бухгалтером детского садика, в связи с небольшим объемом работ.
Он: организует всю работу детского садика; несет полную ответственность за его состояние и состояние трудового коллектива; представляет организацию во всех государственных инстанциях и вышестоящих учреждениях; распоряжается имуществом садика; издает приказы по организации в соответствии с трудовым законодательством; принимает и увольняет работников; ведет налоговый учет; осуществляет экономическое планирование; ведет переговоры с поставщиками детского питания; отвечает за бесперебойное функционирование фирмы.
Рабочий день директора составляет 9 часов без перерыва и 8 часов с перерывом (с 12:00 до 13:00ч). Рабочий график – каждый день, с учетом наличия клиентов (детей).
Стоимость часа работы директора – 140 руб.
В среднем в месяце – 30 дней
Средняя заработная плата в месяц составит – 140*9*30= 37 800 руб.

Является специалистом в воспитательной деятельности.
Возраст от 30 до 47

лет (жен. пол). Без ВП. Желательно наличие собственных детей. Желательно опыт работы в данной области не менее 7 лет. Должен иметь высшую квалификационную категорию учителя начальных классов. Должен иметь диплом об окончании музыкального училища фортепианного отделения.
Принимается на работу по личному собеседованию.
В его функции входит:проведение занятий музыкой и пением с детьми; проведение воспитательных и обучающих занятий; контроль безопасности детей; уход и кормление детей; организация выездов и прогулок; организация и проведение праздничных мероприятий; сбор денежных средств на экскурсии, выставки и т.п.; проведение родительских собраний; оповещение родителей о состоянии их детей (в экстренных ситуациях).
Рабочий день воспитателя составляет 9 часов (с 9:00 до 18:00ч). Рабочий график 3 дня в неделю (Пн, Вт, Ср, Чт, Пт). Возможна работа в праздничные дни, в случае наличия клиентов (детей).
Стоимость часа работы – 100 руб. + 50 руб. как учителю музыки
Количество рабочих дней в месяце – 13 дней
Средняя заработная плата в месяц без премии составит – 150*9*13=17550руб.

директором.
Возраст от 20 до 40 лет (жен. пол). Без ВП.

Обязательное наличие среднего специального образования (обл. методологического воспитания). Наличие таких качеств как: аккуратность, исполнительность, внимательность, доброжелательность.
Принимается на работу по личному собеседованию.
В ее функции входит: санитарная обработка помещений; уборка и застилка кроваток; стирка и глажка детского пастельного белья; приготовление обеда и ужина ежедневно; помощь в организации детей воспитателю.
Рабочий день нянечки составляет 8 часов (с 12:00-20:00ч). Рабочий график – 5 дней в неделю.
Стоимость часа работы – 95 руб.
Количество рабочих дней в месяце – 22 дня
Средняя заработная плата в месяц без премии составит – 95*8*22=16720руб.

Возраст от 27 до 50 лет (жен. пол). Желательно опыт

работы в данной области не менее 2х лет. Обязательно наличие диплома о высшем медицинском образовании.
Применяется на работу по личному собеседованию.
Основные функции: ведение мед. карточки о состоянии здоровья ребенка; оказание, при необходимости, ПМП; прививание детей от болезней.
Рабочий день мед. сестры составляет 6 часов (с 10:00-16:00ч). Рабочий график 5 дней в неделю. Возможна работа в праздничные дни, по вызову начальства.
Отпуск составляет 1 месяц в год (по выбору) - не оплачивается.

Стоимость часа работы – 80руб.
Количество рабочих дней в месяце – 22 дня
Средняя заработная плата в месяц составит – 80*6*22=10 560руб.

до 40 лет (муж. пол). Без ВП. Крепкого телосложения. Принимается

на работу по личному собеседованию.
В его функции входит:
- охрана здания детского садика и прилегающей к нему территории;
- сообщать о наличии причиненного вреда директору фирмы.
Рабочее время составляет 10 часов (с 20:00- 06:00ч). Рабочий график - ежедневно. Отпуск – 1 месяц (по выбору) – не оплачивается.
Заработная плата охранника начисляется по повременной системе оплаты труда (сдельно простая система), в основе которой количество отработанных часов.
Стоимость часа работы – 50руб.
Среднее количество рабочих дней в месяце –30 дней
Средняя заработная плата в месяц составит – 50*10*30=15 000 руб.
В зависимости от количества дней в месяце заработная плата охранника будет меняться.

работу по личному собеседованию.
Функции:
- приготовление завтрака, обеда, полдника и ужина.
Рабочий

день составляет 7 часов (с 9:00-16:00) ежедневно. Отпуск – 1 месяц (по выбору) – не оплачивается.
Заработная плата повара начисляется по повременной системе оплаты труда (сдельно простая система), в основе которой количество отработанных часов.
Стоимость часа работы – 80руб.
Среднее количество рабочих дней в месяце –30 дней
Средняя заработная плата в месяц составит – 80*7*30=16 800 руб.
В зависимости от количества дней в месяце заработная плата повара будет меняться.
По окончанию каждого месяца работы планируется проведение оценки результатов деятельности и поощрения отличившихся.

частном детском саду оно дороже - 160 руб. в день

при четырехразовом питании, это 3520 руб. Наш проект предполагает содержание 15 детишек, в месяц на питание будет уходить около 52 800 руб. без учета повышения цен на продукты и доставку.
ИТОГО: около 400 000руб. для начала работы.

8.1. Объем финансирования по источникам и периодам___________________
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
8.2. Прогноз доходов и расходов по годам и в месячной разбивке по 1-ому году (табл.1, раздел 2)
8.3. Финансовый план, содержащий движение денежных потоков по кварталам и годам реализации проекта (табл. 2, раздел 2)

контрактов, протоколов о намерениях с потенциальными поставщиками, потребителями, посредниками.
9.3. Копии

лицензий, сертификатов, подробности патентных документов, подтверждающие конкурентные преимущества продукции (услуги).
9.4. Сведения о порядке и методе проведения опросов и исследований.
9.5. Бухгалтерская документация.
9.6. Другая нормативная и правовая документация, гарантирующая достоверность информации, изложенной в разделах бизнес-плана