Франшиза Академии Бизнес Ассистентов - будьте первыми с нами!

с целью помочь руководителю освободить свое личное время.
Первоначально

бренд включал в себя только Академию Ассистентов,

однако в результате стремительного роста компании и потребностей наших клиентов,

было принято решение о расширении компании.

Сейчас это подбор, обучение профессии Бизнес Ассистент и трудоустройство по всему миру.

бизнес- ассистентов - Экс- ассистент Аяза Шабутдинова, основателя LIKE Холдинг

- Основатель"Академии Бизнес Ассистентов". Автор 2- х книг:   "88 советов по поиску бизнес-ассистента для руководителя"  и "88 советов как стать и быть идеальным бизнес-ассистентом"

Танзиля Гарипова

находится на подъеме, имея огромный потенциал
– Отсутствие прямой конкуренции
–

Востребованный продукт, т.к. в бизнесе без первых помощников обойтись практически невозможно
– Первая академия, специализирующаяся на обучении бизнес-помощников
– Клиентом может быть любой руководитель, которому необходимо освободить личное время

Беларусь, Греция, Литва, Латвия, Эстония и другие.
– Мы придерживаемся особого

подхода к подбору помощников для руководителей. Учитываем малейшие нюансы и навыки соискателей, а главное – насколько ассистент находится на одной волне с руководителем.
– Мы помогаем обеим сторонам увеличить свои доходы. Даем рекомендации на основе реального опыта, как, например, ассистенту за свой труд в 30 тысяч рублей перейти в 70-80 тысяч рублей.

Уникальность компании и продукта

которую получают наши ассистенты
Наши достижения *
14
180
занятий проведено
30
дней периодичность каждого

потока

497

ассистентов подобрано и устроено

* На февраль 2018

себя всю рутинную работу, позволив руководителю думать над стратегическими задачами

и добиваться развития в 2 раза быстрее»

Кто такой ассистент?

те, кто хочет ими стать.

• Молодые и перспективные

девушки и юноши, которым нужны деньги, опыт, связи, хорошая работа и постоянное развитие.

• По направлению трудоустройства – руководители разного уровня, от начинающих предпринимателей до высокопоставленных бизнесменов, чиновники, депутаты, наемные топ- менеджеры и владельцы бизнеса.

для ассистента и руководителя
• Соцмедиа
• Личный бренд Танзили Гариповой
• Тематические

ресурсы для поиска резюме
• Настроенная CRM система для HR
• Сайт компании

Инструменты для привлечения трафика

для ассистентов
• Продвинутый офлайн курс для ассистентов
• 2 книги для

ассистента и руководителя
• Подбор персонала
• Личный коучинг ассистентов
• Международный клуб ассистентов
• А также ввод новых продуктов (бутик деловой леди, курсы, интенсивы и т.д.)

Основные направления монетизации

• Система обучения сотрудников
• Финансовый учет
• Учет зарплат
•

Должностные инструкции
• Аналитика для контроля бизнеса
• Система аналитики показателей
• Формы отчетности
• Стандарты качества от А до Я 
• Инструкции по подбору персонала
• Скрипты и правила работы
• Учет всех дополнительных доходов и расходов

Состав франчпакета

франчайзину по телефону или оставляете заявку на сайте
2. Исследование рынка

Мы совместно анализируем выделенный регион, рынок, его качество и емкость. После чего мы подготавливаем индивидуальное предложение
3. Подписание договора о намерениях
Заключаем предварительный договор, и Вы вносите первый платеж за франшизу
4. Обучение франчайзи + введение во все процессы
Полное обучение и подготовка к запуску проекта, подписание акта по окончанию проекта

7 шагов к успеху

Вносится окончательный платеж за франшизу. Мы подключаем Вас к системе

куда входят CRM интеграция, IP – телефония, продвижение и все бизнес-процессы
6. Запуск рекламной компании и набор на первый поток
7. Подготовка к конференции
Официальное открытие Академии Бизнес Ассистентов в формате конференции с приглашением предпринимателей, ассистентов, студентов, активных личностей, СМИ и приезд основателя Танзили Гариповой (вы становитесь известным человеком в деловых кругах города)

7 шагов к успеху

от 150 тыс. руб.
• Паушальный взнос - от 500

тыс. руб.(в зависимости от региона)
• Прибыль - от 150 тыс. руб. в мес. (в зависимости от региона)
• Срок окупаемости - от 3 до 6 мес. (в зависимости от региона)
• Среднее количество обучающихся - 25 человек
• Размер среднего чека – 40 тыс. руб.
• Отчисления 10 % от оборота от кадрового подбора и офлайн обучения
• Отчисления 30 % от оборота от онлайн обучения (2 месяца отсутствия отчислений за кадровый подбор и онлайн обучения для новых партнеров)
• Прозрачные и прогнозируемые перспективы роста с показателями дохода, идентичными нашей управляющей компании

Экономика и инвестиции

предпринимателей региона, занимаетесь активным нетворкингом.
• Умеете прогнозировать предполагаемую выручку проекта:

для этого мы предоставим годовой финансовый план.
• Умеете распределять средства для эффективного продвижения проекта: для этого мы предоставляем годовой медиа план.
• Готовы к работе по четким инструкциям Франчайзера: при этом мы всегда принимаем во внимание обратную связь от партнера и вводим нововведения благодаря его советам.

Требования к будущим партнерам

поддержка
Интеграция и IT поддержка
Отдел продаж
Менеджер по проектам
Технический помощник