Производственная среда и условия труда

в котором осуществляется трудовая деятельность человека

Условия труда - совокупность факторов производственной

среды и трудового процесса, оказывающих влияние на работоспособность и здоровье человека в процессе труда

Рабочая зона – пространство (до 2 м) над уровнем пола или площадки, на которых находятся рабочие места

Рабочее место - место, в котором работник должен находиться или в которое ему необходимо прибыть в связи с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя

Постоянное рабочее место − место, на котором работающий находится большую часть своего рабочего времени (> 50% или более 2 ч. непрерывно)

деятельности человека в производственной среде

и функциональные системы организма, обеспечивающие его деятельность
Физический труд
1. Ручной труд
2.

Труд на конвейере
3. Механизированный труд
4. Автоматизированный труд

по 7 показателям:

физическая динамическая нагрузка [кг·м];

масса поднимаемого и перемещаемого вручную

груза [кг];

число стереотипных рабочих движений [кол-во за смену];

статическая нагрузка [кгс·с];

рабочая поза;

наклоны корпуса за смену [кол-во за смену];

перемещение в пространстве в течение смены [км]

«Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений»
I. Легкие физические работы (ЭЗ

до 175 Вт)

Iа – работы, выполняемые сидя, незначительное физическое напряжение (ЭЗ < 139 Вт)

Iб – работы, выполняемые стоя, сидя или связанные с ходьбой, некоторое физическое напряжение (ЭЗ 140–174 Вт)

II.Средней тяжести физические работы (ЭЗ 175–290 Вт)

IIа – связанные с постоянной ходьбой, перемещением мелких (до 1 кг) предметов, определенное физическое напряжение (ЭЗ 175–232 Вт)

IIб – связанные с ходьбой, перемещением и переноской тяжестей до 10 кг, умеренное физическое напряжение (ЭЗ 233–290 Вт)

III. Тяжелые работы (ЭЗ >290 Вт)

связанны с постоянными передвижениями, перемещением и переноской значительных (свыше 10 кг) тяжестей, большие физические усилия

Категории работ по тяжести

Труд студентов и учащихся
Формы умственного труда
труд, объединяющий работы, связанные с
приемом

и переработкой информации, требующие преимущественно напряжения внимания, сенсорного аппарата, памяти,
а также активации процессов мышления, эмоциональной сферы

Умственный труд

по 22 показателям, объединенными в 5 групп:


интеллектуальные нагрузки;

сенсорные нагрузки;


эмоциональные нагрузки;


монотонность нагрузок;


режим работы

функциональные и психические
возможности организма человека к выполнению конкретной работы

тканей или органов организма, вызванное внезапным внешним воздействием
Совокупность производственных

травм называется
производственным травматизмом

приводит к травме или др. внезапному ухудшению здоровья, или смерти
Вредный

производственный фактор (ВПФ) — фактор, воздействие которого при определенных условиях приводит к профзаболеванию или потере трудоспособности

в 2010 г., по видам экономической деятельности (в % от общей

численности работников организаций соответствующего вида деятельности)

1 рабочий день и более и со смертельным исходом в

РФ (человек)

– реализация потенциально ОПФ
(случай на производстве, в результате которого произошло воздействие на работающего ОПФ)

Н/с на производстве

Потери рабочего времени по причине н/с на производстве составили в 2010 г. 2,2 млн. человеко-дней

условий труда и вне контакта с ними не возникающие. Профессиональные

заболевания возникают в результате воздействия ВПФ

Профессиональные заболевания

не оказывают вредного воздействия на работающего в условиях действующего или

проектируемого предприятия

Объект исследования УТ – трудовые и технологические процессы, производственная обстановка

P 2.2.2006–05. Руководство по гигиенической оценке факторов рабочей среды и

трудового процесса. Критерии и классификация условий труда

При анализе трудовых процессов оценивают тяжесть и напряженность труда

При анализе производственной обстановки оценивают:
воздушную среду помещения;
освещенность;
уровень ЭМИ, шума, вибрации и пр.

Анализ условий труда

выходных дней) работе в течение 8 ч, но не более

40 ч в неделю, в течение всего рабочего стажа не должны вызывать заболеваний или отклонений в состоянии здоровья, обнаруживаемых современными методами исследований, в процессе работы или в отдаленные сроки жизни настоящего и последующего поколений

Гигиенические нормативы УТ

при которых сохраняется здоровье работника и создаются предпосылки для поддержания

высокого уровня работоспособности

Допустимые УТ (2 класс) - уровни факторов среды и трудового процесса не превышают установленных гигиенических нормативов для рабочих мест

Вредные УТ (3 класс) - наличие вредных факторов, уровни которых превышают гигиенические нормативы и оказывают неблагоприятное действие на организм работника и/или его потомства (4 степени)

Опасные (экстремальные) УТ (4 класс) - уровни факторов рабочей среды, воздействие которых в течение рабочей смены (или ее части) создает угрозу для жизни, высокий риск развития острых профессиональных поражений, в т.ч. и тяжелых форм

гигиенических нормативов и выраженности изменений в организме работников:

1 степень (3.1)

– функциональные изменения обратимы, риск развития заболевания

2 степень (3.2) – стойкие функциональные нарушения, начальные признаки профзаболевания

3 степень (3.3) – профзаболевания в легкой и средней тяжести формах

4 степень (3.4) – выраженные формы профзаболевания

трудовой деятельности (защитные экраны, кожухи (излучение, шум), защитное заземление, зануление

(электричество), совершенствование технологических процессов и оборудования)

Организационные - организация рабочей зоны и рабочего места, режима труда и отдыха, продолжительности рабочего дня и т.д. (рациональный режим труда и отдыха, медосмотры, инструктаж, обучение)

Санитарно-гигиенические - устройство предприятий и цехов (благоприятные метеорологические условия, освещение, размер СЗЗ)

Индивидуальные (СИЗ) - средства, обеспечивающие защиту одного человека, непосредственно выполняющего работу (спецодежда (костюмы, комбинезоны, фартуки), перчатки или рукавицы, защита лица и глаз (очки, щитки), беруши, наушники, респираторы, обувь (сапоги, ботинки), шлемы, каски и др.)

обстоятельствами и последствиями н/c и заболеваний и разработка эффективных профилактических

мероприятий

производственного оборудования, производственной обстановки для определения необходимых мер безопасности (изучают

надежность и прочность оборудования, устойчивость сооружений; параметры воздушной среды, освещенность, уровень шума и др.)

2 Монографическое исследование УТ

углубленное исследование выбранного объекта (детальное описание оборудования, технологического и трудового процессов, применяемого сырья и материалов, анализ ОиВФ, свойственных объекту и др.)

коэффициент частоты травматизма – число травм на 1000 списочных рабочих

за определенный календарный период (месяц, квартал, год)

N - число н/c за этот период;
Рср - среднесписочная численность за этот же промежуток времени

2 коэффициент тяжести травматизма – средняя длительность нетрудоспособности, приходящаяся на 1 н/c

D - суммарное число дней неработоспособности (у всех пострадавших за определенное время)

3 общий (интегральный) показатель травматизма – определяющий количество дней нетрудоспособности на 1000 работающих за определенный период

100 работающих
  D - кол-во случаев (или дней) заболевания;

Ч - среднесписочное число работающих

экстенсивный показатель, определяющий структуру заболеваний: 
  DН- кол-во случаев (или дней нетрудоспособности) по одному из видов заболеваний;
СОБЩ- общее кол-во случаев (или дней нетрудоспособности)

показатель средней длительности одного заболевания
  DВР - кол-во дней временной нетрудоспособности;
СВР - кол-во случаев временной нетрудоспособности

период наносят на план предприятия или его структурного подразделения (цеха,

участка) в виде условных знаков в местах, где они произошли. Преимущество – наглядность

5 Экономическое исследование УТ

Экономический анализ является дополнительным методом

1) определение потерь (ущерба), вызванных травматизмом и профзаболеваниями:
потери предприятия
государственные потери
2) оценка экономической эффективности разработки и внедрения мероприятий по улучшению УТ

рассмотрении максимально возможного количества факторов