Разделы презентаций


Рабочая встреча координационного совета по разработке модели деятельности презентация, доклад

Содержание

Наставничество это:Мудрые советы, руководство и рука помощиПозади каждого добившегося успеха человека стоит одна элементарная истина: кто-то, где-то, каким-то образом заботился о его росте и развитии. Этим человеком был их наставникНаставники –

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1Рабочая встреча координационного совета по разработке модели деятельности Ресурсного центра

"Академия наставничества в Нижегородской области"

Рабочая встреча координационного совета по разработке модели деятельности Ресурсного центра

Слайд 2Наставничество это:
Мудрые советы, руководство и рука помощи
Позади каждого добившегося успеха

человека стоит одна элементарная истина: кто-то, где-то, каким-то образом заботился

о его росте и развитии. Этим человеком был их наставник
Наставники – это люди, которые посредством своих действий и своей работы помогают другим людям реализовывать свой потенциал
Помощь одного человека другому в совершении значимых качественных переходов на иной уровень знаний, жизненных навыков, мышления и сознания.
Форма взаимоотношений между ребенком и заинтересованным взрослым, который оказывает ему поддержку, помогает с учебой, приобретением навыков и умений устанавливать отношения с другими людьми и регулярно видится с подростком

Наставничество это:Мудрые советы, руководство и рука помощиПозади каждого добившегося успеха человека стоит одна элементарная истина: кто-то, где-то,

Слайд 3Цель проекта
Создание условий для повышения эффективности наставничества г. Нижнем Новгороде

и Нижегородской области на основе выявления, анализа, обобщения и тиражирования

успешных практик наставничества в отношении детей в трудной жизненной ситуации за счет комплексного сопровождения и ресурсной поддержки специалистам организаций и учреждений профилактики, оказывающим помощь детям в трудной жизненной ситуации



Цель проектаСоздание условий для повышения эффективности наставничества г. Нижнем Новгороде и Нижегородской области на основе выявления, анализа,

Слайд 4Задача 1
Разработать модель деятельности Ресурсного центра наставничества Нижегородской области



Задача 1 Разработать модель деятельности Ресурсного центра наставничества Нижегородской области

Слайд 5Задача 2
Разработать и реализовать комплексную программу подготовки всех участников процесса

наставничества : наставников ,детей в трудной жизненной ситуации , специалистов

межсекторного сообщества , осуществляющих деятельность по программам наставничества.


Задача 2Разработать и реализовать комплексную программу подготовки всех участников процесса наставничества : наставников ,детей в трудной жизненной

Слайд 6Задача 3
Создать постоянно действующий консультационный (информационно-методический пункт) помощи специалистам и

наставникам по организации сопровождения детей в трудной жизненной ситуации

Задача 3Создать постоянно действующий консультационный (информационно-методический пункт) помощи специалистам и наставникам по организации сопровождения детей в трудной

Слайд 7Задача 4
Провести совместные тренинги (интерактивные занятия) для детей в ТЖС

и наставников по повышению их социальной компетентности, формированию коммуникативного опыта

Задача 4Провести совместные тренинги (интерактивные занятия) для детей в ТЖС и наставников по повышению их социальной компетентности,

Слайд 8Задача 5
Создать информационный портал «Академия наставничества» и разместить на портале

банк успешных практик наставничества региона в отношении детей в ТЖС

(информационно-методические материалы в помощь организациям, реализующих программы наставничества в отношении детей в ТЖС и наставникам проекта)
Задача 5Создать информационный портал «Академия наставничества» и разместить на портале банк успешных практик наставничества региона в отношении

Слайд 9Задача 6
Обобщить и тиражировать успешный опыт реализации проекта , привлечь

общественное внимание к наставнической деятельности , распространять философию наставничества

Задача 6Обобщить и тиражировать успешный опыт реализации проекта , привлечь общественное внимание к наставнической деятельности , распространять

Слайд 10Количественные результаты
Количество человек, принявших участие в мероприятиях проекта:950
Количество человек, принявших

участие в установочной конференции:100
Разработано и апробировано программ Ресурсного центра:3
Проведено консультаций

в информационно-методическом пункте помощи специалистам и наставникам по организации сопровождения детей в трудной жизненной ситуации:110
Количество наставников и кандидатов в наставники ,прошедших обучение:100
Количество специалистов образовательных учреждений и профильных НКО ,принявших участие в обучении:100

Количественные результатыКоличество человек, принявших участие в мероприятиях проекта:950Количество человек, принявших участие в установочной конференции:100Разработано и апробировано программ

Слайд 11Количественные результаты
Количество подростков-подопечных, принявших участие в интерактивных занятиях и тренингах

:100
Количество участников областных зональных семинаров:120
Количество проведенных обучающих тренингов для специалистов:14
Проведено

интерактивных занятий с подростками-участниками проекта:10
Проведен конкурс на выявление лучших практик наставничества и вручение Премии за вклад в развитие и продвижение наставничества в Нижегородской области «Человеку нужен человек!» с целью популяризации наставничества над подростками, находящимися в социально опасном положении в Нижегородской области:1

Количественные результатыКоличество подростков-подопечных, принявших участие в интерактивных занятиях и тренингах :100Количество участников областных зональных семинаров:120Количество проведенных обучающих

Слайд 12Количественные результаты
Количество человек, принявших участие в конкурсе на выявление лучших

практик наставничества:200
Издание сборника «Ресурсный центр «Академия наставничества» Нижегородской области: опыт

регионального проекта»:200
Разработано и изготовлено рабочих тетрадей для участников проекта:300
Проведено просветительско-обучающих зональных семинаров "Разработка и реализация эффективной технологии наставничества":4
Создан информационно-консультационный портал "Академия наставничества":1
Проведено вебинаров для корпоративных волонтеров с целью привлечения их в наставническую деятельность:4
Проведено вебинаров для действующих наставников с целью наращивания компетенций и ответов на сложные вопросы:4
Количественные результатыКоличество человек, принявших участие в конкурсе на выявление лучших практик наставничества:200Издание сборника «Ресурсный центр «Академия наставничества»

Слайд 13Количественные результаты
Проведен Итоговый Форум наставников:1
Количество человек, принявших участие в итоговом

Форуме наставников:200
Количество проведенных обучающих тренингов для наставников:10
Участников вебинаров для действующих

наставников с целью наращивания компетенций и ответов на сложные вопросы:70
Участников вебинаров для корпоративных волонтеров с целью привлечения их в наставническую деятельность:80
Количество подростков, которые смогут обрести качественных наставников в рамках проекта:70
Обучено специалистов по реализации разработанной программы:15

Количественные результатыПроведен Итоговый Форум наставников:1Количество человек, принявших участие в итоговом Форуме наставников:200Количество проведенных обучающих тренингов для наставников:10Участников

Слайд 14Качественные результаты
Появление на территории Нижегородской области ресурсного центра по наставничеству,

где каждый интересующийся может найти поддержку, собраны, проанализированы ,систематизированы и

распространены лучшие практики наставничества, реализуемые в регионе.
Появление института, обеспечивающего и контролирующего качество наставничества для подростков
Переход от формализованного подхода к наставничеству в образовательных организациях и организациях профилактики к формированию института добровольного участия граждан в жизни подрастающего поколения
Разработан и готов к тиражированию механизм комплексного сопровождения наставничества на региональном уровне
Разработана, реализована и подготовлена к тиражированию единая комплексная программа обучения подопечных, наставников и специалистов по работе с наставниками в образовательных и социальных учреждениях
Качественные результатыПоявление на территории Нижегородской области ресурсного центра по наставничеству, где каждый интересующийся может найти поддержку, собраны,

Слайд 15Ресурсный центр «Академия наставничества»
www.zhizn-bez-granits.ru
www.nastavnik52.ru
8-952-774-02-71
8-908-733-24-64
8-920-001-80-88

Ресурсный центр «Академия наставничества»www.zhizn-bez-granits.ruwww.nastavnik52.ru8-952-774-02-718-908-733-24-648-920-001-80-88

Обратная связь

Если не удалось найти и скачать доклад-презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое TheSlide.ru?

Это сайт презентации, докладов, проектов в PowerPoint. Здесь удобно  хранить и делиться своими презентациями с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика