Ричард Кох. Принцип 80/20

предприниматель и автор нескольких книг о том, как применять принцип

Парето ( правило 80/20) во всех сферах жизни.

о том, как работает Вселенная, и происходит процесс эволюции, как

описано у Чарльза Дарвина и как частный случай – использование принципа 80/20 в бизнесе и работе.

и сосредотачивать внимание на нескольких важных вещах..

правило, названное в честь экономиста и социолога Вильфредо Парето, в

наиболее общем виде формулируется как «20% усилий дают 80% результата, а остальные 80% усилий — лишь 20% результата».

при этом меньше усилий. Использование Принципа 80/20 поможет отдельно взятому

человеку самореализоваться и стать более счастливым.

непостижимое.
3. Работайте меньше, а денег и удовольствия получайте больше.
4. Крещендо.

доля причин, вкладываемых средств или прилагаемых усилий отвечает за большую

долю результатов, получаемой продукции или заработанного вознаграждения.
Диспропорция является неотъемлемым свойством соотношения между причинами и результатами, вкладываемыми и получаемыми средствами, прилагаемыми усилиями и вознаграждением за них.

чтобы свести к минимуму затраченную работу.
Иосиф Мозес Юран. «Принцип

немногого, имеющего решающее значение». Изыскание путей повышения качества продукции.

бизнесу Принцип 80/20 используется для одного — получить как можно

больше денег при наименьших затратах средств или работы.

фирма – хорошо.
НО!
Большое – уродливое и дорогое, потому что

сложно.
Вывод:
Большая, но простая фирма – всегда хорошо.

порождаются усложненностью.

прогресс
Мышление 80/20 нелинейно
Мышление 80/20 сочетает в себе чрезвычайную амбициозность и

расслабленную уверенность

То, что другие люди хотят, чтобы вы сделали.
2. То, что

всегда делалось так.
3. То, что получается у вас не особенно хорошо.
4. То, что вам не нравится делать.
5. Те занятия, которые постоянно приходится прерывать.
6. То, в чем заинтересованы немногие другие люди.
7. То, что уже занимало в два раза больше времени, чем первоначально ожидалось.
8. То, в чем ваши сотрудники ненадежны или неценны.
9. То, что заведомо не принесет пользы.
10. Телефонные звонки.

жизненной цели.
2. То, чем вам всегда хотелось заниматься.
3. То, что

уже доказало свою эффективность, в чем уже имеет место соотношение 20/80 между затраченным временем и достигнутым результатом.
4. Новаторские пути ведения дел, которые обещают резко сократить затраты времени и/или многократно увеличить качество результатов.
5. То, чего, по мнению других людей, сделать невозможно.
6. То, что другие люди успешно сделали в другом месте.
7. То, в чем вы можете проявить творческий подход.
8. То, что вы можете поручить другим людям сделать для вас при относительно малых усилиях с вашей стороны.
9. Любая деятельность с участием сотрудников, которые уже преодолели закон неэффективности использования времени 80/20 и которые уже используют время эксцентрично и эффективно.
10. Вещи, на которые нужно решиться сейчас или никогда.

в бизнесе для того, чтобы самыми разными способами повысить эффективность,

увеличить доходы и усовершенствовать то, что приносит доходы.

действительно важных рычагов получения исключительно хороших результатов;
Децентрализация;
Конкуренция.

и наше общество, чтобы большинство возможных ресурсов отдавались тем немногим

областям деятельности, которые наиболее полезны другим людям, и так, чтобы большинство ресурсов, которые в данный момент не очень продуктивны, могли бы приумножить свою эффективность.