Слайд 1Лекция 9
Социальные институты и социальные организации
Слайд 2Понятие социального института: структура, функции, типология
Социальный институт – устойчивый комплекс
формальных и неформальных правил, принципов, норм, установок, регулирующих различные сферы
человеческой деятельности и организующих их в систему ролей и статусов.
Процесс образования социального института, предполагающий определение и закрепление социальных норм, правил, статусов и ролей и приведение их в систему, способную удовлетворять социально значимые потребности - институционализация
Слайд 3Понятие социального института: структура, функции, типология
Этапы институционализации:
Возникновение потребности;
Формирование общих целей;
Появление
социальных норм и правил в ходе стихийного социального взаимодействия;
Возникновение процедур,
связанных с нормами и правилами;
Формализация норм, правил и процедур;
Установление системы санкций;
Создание системы соответствующих статусов и ролей;
Организационное оформление институциональной структуры.
Слайд 4Структурные элементы социального института
Цель и сфера деятельности института;
Функции, необходимые для
достижения цели;
Социальные роли и статусы, представленные в структуре института;
Средства и
учреждения достижения цели и реализации функций, включая соответствующие санкции.
Слайд 5Основные социальные институты
Семьи и брака;
Политические институты;
Экономические институты;
Институты науки, образования и
культуры;
Институты религии, общественной интеграции
Слайд 6Семья как социальный институт
Семья – основанное на браке и кровном
родстве объединение людей, связанное общностью быта и взаимной моральной ответственности.
Брак
– форма отношений между женщиной и мужчиной, посредством которой общество упорядочивает санкционирует их половую жизнь и устанавливает их супружество, родительские и другие родственные права и обязанности
Слайд 7Функции и формы семьи
Репродуктивная;
Воспитательная;
Хозяйственно-бытовая;
Экономическая;
Первичный социальный контроль;
Духовно-нравственная;
Социально-статусная;
Досуговая;
Эмоциональная.
Формы семьи – моногамная,
полигамная (групповой брак, полиандрия, полигиния)
Слайд 8Гражданское общество и правовое государство
Гражданское общество – уровень развития общества,
которое характеризуется безусловным соблюдением прав человека, реализацией обязанностей, ответственностью членов
общества за его судьбу.
Признаки гражданского общества:
Верховенство закона во всех сферах жизни общества;
Разделение властей на законодательную, исполнительную, судебную;
Взаимная ответственность личности и государства;
Политический и идеологический плюрализм;
Наличие идеологических концепций;
Законность и правопорядок в обществе.
Слайд 9Общественное мнение как институт гражданского общества
Общественное мнение – состояние массового
сознания, заключающее в себе скрытое или явное отношение общества или
его части к проблемам, событиям и явлениям действительности.
Субъектом общественного мнения являются общности различного уровня, а объектом - событие, явление, процесс, социальный факт.
Три этапа формирования общественного мнения:
Зарождение (возникновение интереса, индивидуально-групповая оценка объекта, стремление субъекта к источнику информации);
Непосредственное формирование ОМ;
Функционирование ОМ
Слайд 10Функции общественного мнения
Экспрессивная;
Консультативная;
Директивная.
Социологи отмечают три необходимых условия функционирования и развития
общественного мнения:
Общественная значимость, актуальность проблемы, темы, события.
Дискуссионность обсуждаемых вопросов;
Необходимый уровень
компетентности.
Слайд 11Свойства общественного мнения
Масштабность (сфера охвата);
Субъектная распространенность;
Полярность;
Поляризованность;
Распространенность (социальный и географический ареал);
Интенсивность;
Устойчивость;
Скорость
формирования;
Связность;
Зрелость;
Функциональная направленность;
Функциональная ориентированность;
Действенность.
Слайд 12Социальные организации
Социальная организация – большая социальная группа, сформированная для достижения
определенных целей.
Черты бюрократической организации (М. Вебер):
Иерархия власти в виде пирамиды;
Деятельность
должностных лиц регулируется на основе формально установленных правил;
Строгое разделение труда;
Частная жизнь должностных лиц отделена от деятельности в организации;
Деятельность строится на основе дисциплины;
Должностные лица вознаграждаются постоянным денежным содержанием.
Слайд 13Признаки современной организации (А. Пригожин)
Целевая природа;
Распределение членов организации по ролям
и статусу;
Разделение труда и специализация функций;
Построение по вертикальному признаку;
Целостность социальной
системы.
Слайд 14Виды организационных целей
Цели-задания;
Цели – ориентации;
Цели-системы.
Слайд 15Классификация видов организаций
А. Этциони подразделяет организации на три основные группы:
добровольные, принудительные, утилитарные.
Современные российские социологи выделяют следующие виды организаций:
Деловые;
Общественные;
Промежуточные;
ассоциативные
