Тема № 17. Политическая работа в боевой обстановке. Занятие №1. Метод

проведения: Лекция
Учебные вопросы:
Роль и место политической работы с личным составом

в боевой обстановке. Задачи, содержание политической работы в различных видах боя.
Политическая работа, как форма морально – психологической подготовки боевых действий.
Учебные цели:
Изучить требования Верховного Главнокомандующего ВС – Президента РК, МО и начальника ГШ ВС РК к выучке войск в боевой обстановке.
Раскрыть сущность, содержание, основные цели и задачи воспитательной работы с личным составом в боевой обстановке.
Изучить основные формы и методы политической работы в боевой обстановке.

Время: 2 часа

РЕСПУБЛИКИ КАЗАХСТАН»

Руководствуясь Конституционным Законом РК "О государственной независимости РК«…, постановляю:

1.

Создать Вооруженные Силы Республики Казахстан.
Воинские объединения, соединения, части, учреждения, организации, полигоны, арсеналы, базы хранения, склады, движимое и недвижимое военное имущество Объединенных ВС Содружества, дислоцированные на территории РК, передать под юрисдикцию РК и включить в состав ВС РК с соблюдением условий Соглашений об Объединенных ВС СНГ.

обладать высокими политико-моральными, боевыми и психологическими качествами. Эти качества вырабатываются

всей системой идеологического и воинского обучения и воспитания, являются результатом систематической настойчивой работы командиров, органов воспитательной и социально – правовой работы.

Обучение и воспитание войск всецело подчинено поддержанию высокого уровня боевой готовности подразделений и частей, их способности в случае необходимости немедленно приступить к выполнению боевых задач. Этому подчинена и подготовка заместителей командиров по воспитательной и социально – правовой работе, главной задачей которой является овладение искусством морально – психологического обеспечения подготовки и ведения современного боя.

с целью достижения победы над врагом.
Что такое политическая работа в

боевой обстановке?

Первый вопрос: Роль и место политической работы с личным составом в боевой обстановке. Задачи, содержание политической работы в различных видах боя.

войны столкнутся с решением таких сложных проблем, как быстрое приведение

подразделения в полную боевую готовность, перестройка сознания с мирного на военный лад, борьба с проявлением беспечности с благодушия, укрепление дисциплины и повышение бдительности до самого высокого уровня.

Война с самого начала круто изменит обстановку в войсках, значительно усложнит работу командиров, содержание, формы и методы политической работы будут направлены на решение конкретных боевых задач, строятся с учетом реальной обстановки, в которой окажется подразделение.

и гибко:
1. Использование массовых форм работы будет затруднено, а

в ряде случаев исключено.

2. Основное место займут короткие совещания по взводам, ротам, батареям; беседы, инструктажи, читки листовок и обращений, призывы. В этой связи особенно остро встает вопрос и о подборе в воспитании большого количества активистов, агитаторов их личной примерности (боевого актива).

3. Среди методов влияния на воинов первостепенное значение приобретают личное общение командиров и воспитателей с подчиненными, оперативная политическая информация о задачах, ходе их выполнения и изменениях в обстановке.

от командиров.
Организующая роль командиров проявляться в том, что они:

проверяют выполнение и результаты всего намеченного.

оценивают обстановку в районе боевых действий подразделения

учитывают морально-политический фактор при принятии решения

дают указания своим заместителям по политической части, подчиненным командирам и начальникам служб по организации политической работы

направляют работу актива, утверждают планы политической работы, участвуют инструктировании актива

на весь период подготовки и ведения.
Поэтому план ее, особенно

в подразделении, составляется краткий, предельно конкретный.
В нем могут быть указаны время и формы инструктирования различных категорий актива сроки и повестки дня собраний, примерные темы бесед, информаций, читок, время и место встреч с воинами взаимодействующих частей и подразделений (когда это возможно).

личного состава вокруг Президента и Правительства РК. Разъяснение военнослужащим внешней

и внутренней политики государства, решений Президента и Правительства Республик Казахстан.

2) воспитание военнослужащих в духе безответной преданности Родине, правительству, в духе нерушимого морально-политического единства и дружбы нации, народностей Казахстана, патриотизма, верности военной Присяге и воинскому долгу, высокой личной ответственности защиту своей Родины - Республики Казахстан и готовность отдать за нее свои силы, а если потребуется и жизнь.

3) разъяснение причин, характер и военно-политических целей войны, международного и внутреннего положения Казахстана, задач Вооруженных Сил Республики Казахстан, разоблачение агрессивной политики врага;

4) укрепление у личного состава веры в правоту нашего дела и победу над любым врагом.

5) своевременное доведение до личного состава решений правительства, разъяснение приказов Верховного Главнокомандующего, командиров (начальников) и мобилизация их на выполнение поставленных боевых задач;

высокой боевой готовности и боеспособности роты к ведению активных и

решительных действий до полного разгрома противника, обеспечение крепкого политико-морального состояния личного состава;

7) воспитание офицеров в духе высокой ответственности за организацию боя, твердое и непрерывное управление подразделениями в любых условиях остановки. Развитие у них высоких качеств, самостоятельности, инициативы и творчества, оперативности и четкости в работе, умения всесторонне оценивать обстановку, предвидеть развитие боя, эффективно использовать для достижения успеха мощь оружия и боевой техники, моральные и физические силы воинов.

8) укрепление сознательной воинской дисциплины в подразделениях, обеспечение глубокого понимания личным составом ее значения в боевой обстановке, необходимости беспрекословного и точного выполнения требований законов, военной присяги, воинских уставов, приказов и распоряжений командиров (начальников);

9) всемерное укрепление единоначалия и авторитета командиров, воспитание уважения к ним и готовности защитить их в бою;

личного состава на боевых традициях народа, Вооруженных Сил, своего вида

и рода войск, подразделения, пропаганда боевого опыта, героических подвигов воинов и трудовых достижений народа в тылу;

11) развитие у воинов высоких морально-политических и боевых качеств. Воспитание у них верности боевому знамени части, непреклонной вере в победу, высокой боевой активности, мужества, отваги и героизма, выдержки и самообладания, инициативы и находчивости, войскового товарищества, взаимной им выручки в бою, психологической стойкости, способности переносить опасности тяготы и лишения боевой обстановки;

12) привитие личному составу ненависти к врагам Родины, разоблачение вражеской пропаганды. Поддержание у военнослужащих способности противостоять идеологическому и психологическому воздействию противника;

13) воспитание высокой бдительности и ответственности за сохранение военной и государственной тайны, осуществление мероприятий по предупреждению проникновения шпионов и диверсантов;

у военнослужащих, особенно у специалистов (механиков водителей, наводчиков, операторов) веры

в силу и мощь своего оружия и боевой техники, личной, ответственности за поддержание их в постоянной боевой готовности и применение в бою, овладение смежными специальностями и достижение взаимозаменяемости, а также за строгое соблюдение ими мер безопасности при действиях с вооружением, боевой и другой техникой;

15) изучение прибывающего пополнения, забота о его всесторонней подготовке к ведению боя, подбор, обучение и воспитание боевого актива, правильная расстановка боевого актива по взводам и отделениям;

17) обобщение и распространение боевого опыта и наиболее эффективных форм политической работы;

16) разъяснение личному составу боевых задач и способов их выполнения, популяризация отличившихся в бою и забота об их поощрении;

18) информирование старших командиров (начальников) о политико-моральном и боевом состоянии подразделений, обеспечение непрерывного политического и боевого информирования личного состава, доведение до воинов материалов центральной и военной печати;

забота о бесперебойном обеспечении личного состава всем необходимым для успешного

ведения боя, современной медицинской помощи и эвакуации раненных и больных, об организации похорон воинов, павших в боях за Родину;

20) установление и поддержание правильных взаимоотношении с местным населением.

Проводимая в боевой обстановке политическая работа должна отличаться непрерывностью, глубокой целеустремленностью и действенностью.
Для этого необходимо:
постоянно заботиться об идейном содержании и оперативности проводимых политических мероприятий;
умело использовать опыт;
обеспечить повседневное личное общение командиров, политработников с личным составом, изучение настроения и запросов подчиненных;
добиться охвата политическим влиянием каждого военнослужащего.

обстановки, характера боевых действий, конкретных задач, определенных приказами и распоряжениями

соответствующих командиров и начальников.

Политическая работа в боевой обстановке это целенаправленная организаторская и идеологическая деятельность командиров и офицеров по ВСПР, а также боевого актива по проведению в жизнь политики Президента и Правительства РК, Министра обороны по обеспечению высокой боевой готовности и боеспособности роты (батальона), укреплению политико-морального состояния и сознательной воинской дисциплины, умелому владению оружием и боевой техникой в бою, совершенствованию воинского мастерства личного состава и по мобилизации его на успешное выполнение боевых задач.

воинскую дисциплину, психологическую подготовку и политико-моральное состояние личного состава.
Руководство политической

работы в роте (батальоне) командир осуществляет лично и через своего заместителя по политической работе отвечает за политическое и воинское воспитание воинов, укрепление политико-морального состояния личного состава и воинской дисциплины.
Всю политическую работу он организует на основе принятого командиром решения, его указаний вышестоящего политического органа.

есть как положительные факторы, такие как сильная воля, уверенность, решительность,

в то же время присутствуют отрицательные факторы: стресс, неуверенность в себе, своих командиров, товарищей. На основании этого, командиры и их заместители по политической части всю политическую работу направляют на выполнение основной задачи мобилизации личного состава и создание у воинов высокого наступательного порыва, боевой активности, смелости и решительности.

Это достигается путем непосредственного контакта, использования различных форм политического влияния (боевое информирование, лекции, беседы, митинг). Психологически оправданным является также стремление командиров постоянно держать воинов в куре дел, оперативно информировать о героических поступках, использовать любой повод для усиления ненависти к врагу. Сильное воздействие на воинов оказывает личный пример мужества и отваги командиров всех степеней, сослуживцев. Слово, подкрепленное конкретными боевыми делами эта самая убедительная пропаганда.

удалось перейти к активным наступательным действиям, то оборонительные действия могут

оцениваться как следствие его превосходства;

сильное огневое воздействие со стороны противника может привести к потере связи подразделений, что провоцирует возникновение у отдельных воинов отрицательных реакции;

наступление, атака противника могут вызвать у некоторых подавленное настроение, неуверенность, подверженность, воздействию провокационных слухов и т.д.

Основные усилия политической работы направляются на обеспечение неопределимой стойкости воинов в обороне, мобилизацию их на отражение атаки противника, эффективное ведение огня из всех видов оружия, глубокое понимание личным составом того, что никто не может оставить занимаемые позиции без приказа командира, готовность провести яростную контратаку, опрокинуть противника и перейти в наступление.
В оборонительных боях особое значение приобретает постоянство контакта, чувство локтя, индивидуальная работа с подчиненными, тесное общение с ними всех командиров и политработников.

окружающего, визуальной ориентацией. В темноте объект и фон сливаются, контуры

теряют четкость, дальность их обнаружения резко уменьшается. Пропадает световая и объемная характеристика неосвещенных предметов. Детали обстановки несущие обстановочную информацию, становятся трудно различимыми. Ночные условия как бы расчленяют единый боевой коллектив на отдельные группы, что приводит к обострению чувств одиночества. Ночь порой сужает мобилизующее влияние положительного примера командиров, товарищей по подразделению. Но в то же время, ночное время благоприятствует осуществлению скрытности боевых действий, введению противника в заблуждение, достижение внезапности.

вызывать сама новизна этого оружия, его необычность, отсутствие опыта действий

в условиях применения, осознание его мощи и трудностей защиты от него. Значительное психологическое воздействие на людей будут оказывать и отдельные поражающие факторы этого оружия: ударная волна, световое изучение, проникающая радиация, радиоактивное заражение местности.

Командир и его заместитель должны при нанесении противником ядерного удара, оценивать его реальные психологические последствия и их влияния на боеспособность. Затем, учитывая динамику восстановления психологической стабильности, принимают меры для сокращения психологических потерь, быстрого восстановления боеспособности. Важно умело построить политическую работу по ликвидации последствий сразу после нанесения удара.

работы на период подготовки и ведения боя, осуществляет инструктирование боевого

актива, своевременно докладывает по команде о проводимой работе и политико-моральном состоянии личного состава.

План политической работы является документом, на основе которого осуществляются все мероприятия по политической работе в роте (батальоне).
В нем предусматривается:
оперативное доведение до личного состава боевых задач и их разъяснение;
инструктирование офицеров, сержантов, боевого актива о задачах в ходе боя;
обеспечение подразделений печатными изданиями и т.д.
План политической работы утверждает командир роты.

всей своей деятельности в боевой обстановке опираться на боевой актив,

стремятся в полной мере использовать их влияние и авторитет среди личного состава, для мобилизации его на успешное выполнение стоящих боевых задач.

Боевой актив роты (батальона)

Агитаторы, редакторы боевых листков, совет походной комнаты информационно-воспитательной работы и политические (боевые) информаторы. Именно они приводят конкретную работу среди личного состава, разъясняют приказы и распоряжения командиров.
В боевой актив роты (батальона) входят уже имеющие боевой опыт солдаты.

подготовки боевых действий.
Среди многих факторов обеспечивающих успех в выполнении боевых

задач, моральный фактор играет ведущую роль. Именно поэтому важнейшим компонентом морально-психологической подготовки является поддержание оптимального психологического состояния личного состава, позволяющего ему решать боевые задачи с максимальной эффективностью и минимальными потерями.

и дестабилизирующим, является страх. «В страхе больше зла, чем в

предмете страха», - говорил Цицерон.

«Чувство страха постоянно сопровождает солдата в бою. Страх никогда не отстает от него. В борьбе со страхом рождается отвага, как результат победы чувства над страхом». Б. Момышулы.

На нейтрализацию этого отрицательного фактора и направлена вся система политической работы, как формы морально-психологической подготовки личного состава.

же случаях страх положителен и, безусловно, полезен?
Во-первых, страх имеет

свойство мобилизовать силы человека для более активной деятельности, что зачастую бывает необходимо в критической ситуации. Это происходит за счет выброса адреналина в кровь, что приводит к лучшему снабжению мышц кислородом и питательными веществами, человек краснеет и готов к немедленным действиям.

Во-вторых, страх за счет сильного эмоционального переживания способствует лучшему запоминанию опасных или неприятных событий.

Третье важное значение страха – возможность действовать в условиях недостатка информации, когда ее не хватает для принятия более разумного решения. Тогда стратегию поведения диктует страх и инстинкт самосохранения.

Высшей степенью выражения страха является паника, превращающая подразделение в безумное стадо.

боевой задачи, процесс психологического обеспечения, ее выполнения по своей сущности

представляет собой комплекс мероприятий по достижению высокой боевой активности личного состава, способности переносить нервно-психологические нагрузки и сохранить боеспособность в обстановке действия психотравмирующих факторов выполнения боевой задачи.

По содержанию - психологическое обеспечение боевых задач составляет совокупность взаимосвязанных и взаимообусловленных мероприятий по решению конкретных задач на различных этапах боевых действий.

особенностей предстоящей боевой задачи, отношения к ней личного состава, прогнозирование

и организация психологически целесообразных управляющих воздействий

Для достижения этой цели решаются следующие задачи:
психологическая оценка условий предполагаемой боевой обстановки. Осмысление действия предстоящих психогенных факторов, трудностей и требований, которые будут предъявлены к психологическим качествам воинов в ходе выполнения боевой задачи;
выявление особенностей выполнения предстоящей боевой задачи на каждом из ее этапов, уровня их сложности;
изучение и анализ морально-психологического состояния личного состава подразделения и каждого воина в отдельности, их отношение к предстоящей боевой задаче, к приказам и распоряжениям старших начальников, характера преобладающих психических состояний и эмоциональных настроений;
определение уровня готовности личного состава к выполнению боевой задачи и прогноз эффективности их действий.

поставленную боевую задачу, стремления победить, проявление чувства ответственности за результаты

выполнения задачи и др.);
познавательный (знание своего места при выполнении боевой задачи, условий обстановки, особенностей предстоящих действий, опасных факторов, способов уничтожения противника и др.);
эмоциональный (доминирующие чувства, состояния тревоги, отчаяния, беспокойства, сомнения, боевого возбуждения и др.);
волевой (наличие решительности у воина, способности преодолевать любые трудности, умения управлять собой и др.);
моторный (сформированность навыков и умений управлять боевой техникой, вести ориентировку при сильных помехах, отказах вооружения, координация движений и их согласованность при боевом применении и др.).

обследование некоторых психических процессов.
Полученные результаты используются при принятии решения

на организацию политической работы, планирование мероприятий, согласованных по целям, месту и времени, при расстановке сил и средств.
Социальная и психологическая работа с военнослужащими, как одно из основных направлений политической работы, имеет целью создание необходимых условий качественного выполнения военнослужащими ВС РК поставленных перед ними задач, внедрение и реализацию на практике работы с личным составом специальных социально-психологических средств и методов.

В этих целях, в структуре Департамента воспитательной и идеологической работы ГШ ВС РК создан отдел социально – психологической работы.

в рамках общей единой системы работы с личным составом путем

широкого и целенаправленного использования специальных средств и методов практической психологии, внедрением достижений в области военной, социальной, экстремальной и других отраслей психологии, проведения специальных социологических и социально-психологических исследований, непосредственно связанных с проблемами морально-психологического состояния военнослужащих, их социального самочувствия, психологической готовности к выполнению всех возложенных на них задач в любое время и в любой обстановке

индивидуально-психологических особенностей и личностных качеств военнослужащих подразделения, прогнозирование качества их

служебно-боевой деятельности, выработка на этой основе рекомендаций по индивидуальной – воспитательной работе с ними;

2. психологическое обеспечение адаптации военнослужащих к условиям службы и различным видам служебно-боевой деятельности;

3. психологический анализ условий и особенностей служебно-боевой деятельности и выработка рекомендаций по ее обеспечению;

4. снижение психотравмирующего влияния условий военной службы на психическое состояние и социальное самочувствие военнослужащих, психопрофилактика;

изучение, анализ и прогнозирование развития социально-психологических процессов в 5. 5. воинских коллективах и выработка предложений по поддержанию в них здоровой морально-психологической атмосферы, практическая реализация мер социально-психологической профилактики, негативных тенденций во взаимоотношениях в воинских группах, психорегуляция внутригруппового поведения военнослужащих;

6. выработка предложений и психологическое консультирование командиров и органов управления внутренними войсками по вопросам управленческой деятельности, пропаганда социально-психологических знаний среди офицерского состава.

военно-профессиональной адаптации военнослужащих к экстремальным условиям боевой службы.
Личный состав,

попадает из мест постоянной дислокации в совершенно иные условия, в которых обязан выполнять боевые задачи. В этот период на военнослужащих оказывается мощное психологическое давление, вызванное:
длительным пребыванием на боевых постах;
фактором быстрого переключения сознания с мирных на военные условия;
постоянным присутствием внезапности и неожиданности нападения на колонны, пункты дислокации, боевые посты;
применением взрывчатых устройств в самых неожиданных местах;
постоянной возможностью провокационных действий и обстрелов в любом месте и в любое время;
враждебностью некоторой части местного населения;
отсутствием возможности быстро получить квалифицированную медицинскую помощь в случае ранения;
высокими физическими нагрузками при совершении маршей и выполнении других задач.
 

выступает компетентность, военно-профессиональная и психологическая подготовленность командиров, заместителей по политической

части, офицеров – психологов.

Во-первых, с первых минут пребывания в районах выполнения боевых задач военнослужащие должны ощущать постоянную заботу о них. Особое внимание должно быть уделено разъяснению целей пребывания личного состава в данном регионе, проведению индивидуальной воспитательной работы.

Во-вторых, забота об организации постоянного воспитания, побуждения воинов к образцовому и точному выполнению своих обязанностей, обеспечение личной примерности во взаимоотношениях между военнослужащими.

может быть и спасение жизни в момент неминуемой опасности –

является обеспеченность военнослужащих средствами защиты (бронежилетами, шлемами, касками и т.д.).

В-четвертых, владением офицерами различными методиками выявления и оценки тех индивидуальных качеств, формирование которых определяется процессом воспитания и непосредственного выполнения конкретных видов деятельности.

В-пятых, овладение всевозможными приемами саморегуляции эмоционального состояния, в целях совершенствования навыков подавления негативных эмоций (применение, например комплекса психологической тренировки, состоящего из трех элементов (чувственного, мыслительного и физического).

В-шестых, несмотря на сложность, уделяется постоянное внимание вопросам культурно-досугового обеспечения (кино-видеообслуживание, информирование, своевременное и полное обеспечение печатными, периодическими изданиями, письмами и т.д.

В-седьмых, накопление фактического материала в целях выработки различных мероприятий по реабилитации военнослужащих, воинских коллективов и подготовке их к решению боевых задач.

мероприятий, проводимых командирами, заместителями по политической части с целью достижения

победы над врагом в любых условиях.
Политическая работа проводится в подразделениях и воинских частях в соответствии с решениями Президента и правительства РК, директивами Верховного Главнокомандования, директивами вышестоящих политических органов, приказами и распоряжениями Министра обороны, боевыми приказами командиров.

Задачами политической работы являются:
укрепление боевой способности и боевой готовности подразделения, воинской дисциплины, политико – морального состояния личного состава, укрепление единоначалия и авторитета командиров и начальников;
воспитание военнослужащих в духе казахстанского патриотизма, интернационализма, беспредельной любви к Казахстану, национальной и военной гордости, личной ответственности за его защиту;
разъяснение личному составу справедливых целей и задач, стоящих перед ВС РК и личным составом подразделения;
воспитание военнослужащих на боевых традициях ВС РК, истории государства, героических подвигах;
воспитание отваги и героизма у военнослужащих, взаимовыручки, презрения к смерти во имя родины – Казахстана.

движущая сила в бою, делающая человека способны презреть смерть, заставляющая

идти навстречу ей, с неудержимым гневом умерщвлять смерть именем жизни. Жизнь – знамя солдата»

Б. Момышулы.

состава подразделения высокий наступательный порыв, непреклонную решимость, стремление выполнить боевую

задачу в предельно короткий срок.
Политическая работа в наступлении проводится непрерывно, и тем интенсивнее, чем сложнее и напряжённее обстановка, в которой действует личный состав подразделения.
Политическая работа в предвидении встречного боя (отражения нападения в ходе марша подразделения) и в его ходе направляется на обеспечение решительности, стремительности, внезапности и инициативы, ликвидацию боязни действовать с открытыми флангами и огневого воздействия из засады.

упорства оборонявшегося подразделения, их высокого боевого мастерства, железной воинской дисциплины

и организованности, инициативы и взаимовыручки, воспитание порыва на проведение стремительных контратак и уничтожение противника.
В отрыве от основного подразделения (боевом выходе) политическая работа направляется на укрепление боевого духа, мобилизации личного состава на проявление особой выдержки и самообладания, физической выносливости, не допускать ни малейшего проявления панических настроений, трусости и неуверенности в возможностях победы над противником.

МО и начальника ГШ ВС РК к боевой выучке войск.
Сущность,

содержание, основные цели и задачи политической работы с личным составом в боевой обстановке.
Основные формы и методы политической работы в боевой обстановке.
Формы и методы политического обеспечения боевых действий.
Содержание политической работы при ведении оборонительного боя.
Содержание политической работы при ведении наступательного боя

План политической работы при ведении оборонительного боя.
План политической работы при ведении наступательного боя.
План политической работы при совершении марша
План политической работы в условиях горно-пустынной местности.
Разработать Памятки каждому члену боевого актива подразделения при ведении боевых действий.