Разделы презентаций
- Разное
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ
Содержание
- 1. ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ
- 2. Ситуация Вы проходите собеседование для приёма на
- 3. ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ- ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ- сформированный в результате
- 4. Основные элементы ЧКОбразованиеПроизводственный опытЗдоровьеПовышение квалификацииОбладание значимой информациейМобильность работникаМотивация работника
- 5. Сущностные характеристикиОпределённый запас знаний, являющийся инвестицией в
- 6. Почему это «капитал»?Способности человека – его личное
- 7. Почему это «капитал»?Производительные способности – не только
- 8. Отличия человеческого капитала (ЧК) от физического (ФК)
- 9. Отличия человеческого капитала (ЧК) от физического (ФК)Со
- 10. Отличия человеческого капитала (ЧК) от физического (ФК)Эффект от реализации ЧК более разнообразен
- 11. Образование как элемент ЧКОбразование не должно быть
- 12. Инвестиции в ЧКЭто любые действия, повышающие квалификацию и способности работника.Это расходы на:ОБРАЗОВАНИЕЗДРАВООХРАНЕНИЕМОБИЛЬНОСТЬ
- 13. Инвесторы в ЧК
- 14. Скачать презентанцию
Ситуация Вы проходите собеседование для приёма на работу.Какие ваши качества могут быть «бонусами» при приёме на работу? все названные элементы составляют ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ.
Слайды и текст этой презентации
Слайд 2Ситуация
Вы проходите собеседование для приёма на работу.
Какие ваши качества
могут быть «бонусами» при приёме на работу?
составляют ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ.
Слайд 3ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ-
ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ- сформированный в результате инвестиций и накопленный
человеком запас здоровья, навыков, способностей, мотиваций, которые можно используются в
той или иной сфере общественного производства.
Слайд 4Основные элементы ЧК
Образование
Производственный опыт
Здоровье
Повышение квалификации
Обладание значимой информацией
Мобильность работника
Мотивация работника
Слайд 5Сущностные характеристики
Определённый запас знаний, являющийся инвестицией в человека
Этот запас знаний
реализуется в производстве
Используя знания, работник получает капитал
Повышение доходов должно стимулировать
работника к дальнейшему накоплению знаний и навыков 
Слайд 6Почему это «капитал»?
Способности человека – его личное достояние и собственность.
Поэтому их нельзя купить без собственника
Производительные способности могут обеспечить более
высокий доход в будущем
Слайд 7Почему это «капитал»?
Производительные способности – не только денежный доход, но
и моральный результат
Формирование производительных способностей требует затрат
Производительные способности накапливаются в
результате производственного опыта
Слайд 9Отличия человеческого капитала (ЧК) от физического (ФК)
Со временем ценность ЧК
возрастает
Степень отдачи от использования ЧК зависит от индивида
Инвестиционный период у
ЧК значительно длиннееСтепень риска вложений в ЧК выше, чем в ФК
Слайд 10Отличия человеческого капитала (ЧК) от физического (ФК)
Эффект от реализации ЧК
более разнообразен
Слайд 11Образование как элемент ЧК
Образование не должно быть узким
Образование должно быть
непрерывным, восполняемым,
Образование должно быть расширительным, адаптивным
Образование должно быть мотивированным
Слайд 12Инвестиции в ЧК
Это любые действия, повышающие квалификацию и способности работника.
Это
расходы на:
ОБРАЗОВАНИЕ
ЗДРАВООХРАНЕНИЕ
МОБИЛЬНОСТЬ
