Этикет собеседований различных стран

менеджмента 1110 группа

каждой стране применяются собственные правила этикета, которым должны следовать соискатели,

желающие устроиться на работу в какую-либо компанию. Поэтому если россиянин желает трудиться в иностранной компании, то ему нужно хорошо разбираться в правилах поведения во время прохождения собеседования. Это позволит оказать положительное впечатление на потенциального работодателя.

не на коленях
Важно: наливать вино своему потенциальному начальнику, показывая тем

самым свое уважение
Приветствуя человека, лучше называть его фамилию, либо можно использовать обезличенное обращение "мсье" и "мадам"
Визитки играют важную роль в деловом общении
Проявление сердечности и вежливости, но, не переходя на дружескую фамильярность

стиля
Преданность формальностям
Отправление благодарственных писем своим собеседникам после состоявшейся беседы

к сути без лишних преамбул, оперативно и четко
Планирование
Крепкое дружеское рукопожатие

до и после беседы
Честные и прямые ответы/высказывания – признак уважения
Четкое разграничение деловой и частной сторон жизни

времени
Перед тем, как зайти в помещение, японец должен трижды постучаться
Наклон

вперед от бедра с прямой спиной с положением рук по бокам – является приветствием
Сидя на стуле, мужчины держат каждую руку на каждом колене, девушки – кладут одну руку поверх другой
Вежливость и толерантность
В конце собеседования рекомендуется поблагодарить интервьюера и поклониться сидящим

потенциальным работодателям о своих способностях, возможностях и умения
Начало деловой встречи

– легкое рукопожатие
Заинтересованность личной жизнью партнера по переговорам – признак уважения
Сдержанность, приветливость, настойчивость
Вручение подарков деловым партнерам
Окончание беседы – объятия и хлопки по спине

проходящие в мирной и веселой обстановке разговоры
Элегантный костюм
Тщательное обсуждение всех

подробностей и деталей
Несоблюдение временных рамок
С 13:30 до 16:30 – сиеста, деловую встречу назначать не принято