Слайд 1Группа компаний EDC
Когалымский филиал
Буровая компания «Евразия»
Слайд 2Группа Компаний EDC -
крупнейший буровой подрядчик в Восточном полушарии земного
шара. Более чем за 10 лет работы из молодой перспективной
компании EDC выросла в крупный международный холдинг!
Слайд 3Руководство, признавая значительную роль молодых специалистов в деятельности Компании, принимает
на
себя следующие обязательства:
-гарантировать предоставление работы в соответствии с полученной в
учебном заведении специальностью
и квалификацией, квалификационных характеристик должностей руководителей и специалистов;
-создавать условия для производственной и профессиональной адаптации;
-способствовать развитию деловой карьеры с учетом профессиональных знаний, деловых и личностных
качеств;
-направлять на семинары, стажировку, курсы повышения квалификации с целью углубления знаний в
сфере управления, производственно-хозяйственной и иной деятельности с учетом профессионального
уровня и потребности компании Группы EDC.
-рассматривать и планировать должностные перемещения с учетом служебных характеристик, профессиональной
компетенции и личностных качеств;
-создавать условия, способствующие активному участию в социально-экономическом, общественном и
корпоративном развитии компаний Группы EDC;
-создавать условия для физического воспитания и физического развития молодых специалистов и членов
их семей для обеспечения ведения здорового образа жизни.
Слайд 4Молодые специалисты-
работники не старше 30 лет получившие среднее профессиональное
или высшее
профессиональное образование по очной форме обучения,
при первичном трудоустройстве по профилю
полученного образования,
в том числе по рабочим профессиям, в течение 6 месяцев
со дня окончания учебы в учебных заведениях.
Слайд 5Вакансия для молодых специалистов
Механик на буровой, занятый в производственных процессах
по бурению скважин
от 106 560 до 135 773 руб. на руки
Полная занятость, Вахтовый
метод
Обязанности:
Обеспечение безаварийного и исправного состояния всех видов оборудования, контроль за его правильной эксплуатацией, своевременный качественный ремонт и техническое обслуживание.
Осуществление технического надзора за состоянием и ремонтом защитных устройств на механическом оборудовании.
Ведение учета наличия, движения и наработки механического оборудования на буровой, грамотное ведение технической документации на механическое оборудование.
Осуществление технического руководства смазочно-эмульсионным хозяйством.
Обеспечение соответствия технического состояния машин, оборудования, механизмов и инструмента требованиям правил устройства и технической эксплуатации, правил и норм промышленной безопасности, охраны труда и охраны окружающей среды.
Условия:
Место работы: Когалымский филиал ООО "Буровая компания "Евразия", г. Когалым.
Вахтовый метод работы, режим рабочая вахта/вахта отдыха - 30 дн/30 дн. Оплата проезда за счет предприятия. Предоставляются все гарантии и компенсации предусмотренные трудовым законодательством.
Слайд 6Вакансия для молодых специалистов
Инженер-энергетик 1 категории
от 100 861 до 128 438 руб.
на руки
Полная занятость, Вахтовый метод
Основные функциональные обязанности:
Обеспечение безопасной и безаварийной эксплуатации
энергооборудования
Техническое обслуживание и эксплуатация электрооборудования до и свыше 1000В буровой установки, жилого поселка
Выдача наряд-допусков для безопасного проведения работ в электроустановках
Составление графиков технического обслуживания и ремонта энергооборудования буровой установки
Заполнение ежедневной отчетности в информационных системах, ведение нормативной документации и журналов
Мелкий ремонт энергооборудования и модульная замена автоматики и промышленных компьютеров, КИПиА
Составление дефектных ведомостей, установление причины выхода из строя оборудования, совместное участие в расследовании отказов оборудования
Подача потребностей в ЗИП
Шеф-монтажные/демонтажные работы
Недопущения непроизводительного время буровой бригады по причине поломки энергооборудования
Условия:
Место работы: Когалымский филиал ООО "Буровая компания "Евразия", г. Когалым
Вахтовый метод работы, режим рабочая вахта/вахта отдыха - 30 дн/30 дн. Оплата проезда за счет предприятия
Предоставляются все гарантии и компенсации предусмотренные трудовым законодательством
Слайд 7Компания ориентирована на построение долгосрочных отношений с каждым сотрудником. Основной
принцип работы с персоналом - обеспечение социальной защищенности работников Компании.
Сотрудникам предлагается конкурентоспособная система вознаграждения, современный социальный пакет. Каждый работник имеет право на медицинскую страховку, страхование жизни, оплачиваемый отпуск.
Мы стараемся делать все необходимое для того, чтобы сотрудники имели возможность развивать свои способности, улучшать качество работы и реализовывать собственный потенциал.
Наша задача - гарантировать своим сотрудникам стабильность и уверенность в завтрашнем дне!
Заинтересованных лиц просьба направлять резюме на эл. адрес:
TsymbalovaVS@edcgroup.com