Организация охраны труда на рабочем месте Глава 3

по условиям труда на предприятии
3.3. Сертификация производственных объектов на

соответствие требованиям охраны труда

3.4. Классификация,расследование, анализ и учёт несчастных случаев на производстве

3.5. Организация проведения работ с повышенной опасностью и работ, требующих наряда-допуска

3.6. Ответственность за нарушение требований охраны труда

обучение, инструктаж и проверку знаний работников по охране труда (ОТ)

на предприятии согласно типовому положению.

Обучение руководителей и специалистов по ОТ проводится в специальных организациях, имеющих разрешение соответствующих органов на проведение обучения и проверку знаний.

Проверка знаний по ОТ проводится для поступивших на работу не позднее 1 месяца после назначения на должность; для работающих - периодически, не реже одного раза в 3 года.

знаний по ОТ руководителей проводится в случаях: - при

введения в действие новых нормативных актов по ОТ; - при внедрении новых технологических процессов; - при переводе на другую работу; - по требованию госинспекции труда; - после аварий, несчастных случаев; - при перерыве в работе в занимаемой должности более года.

с повышенными требованиями безопасности, для выполнения которых выдаётся наряд-допуск, должно

проводится специальное обязательное обучение по безопасности труда. К таким работам относятся: - эксплуатация и ремонт электроустановок, котлов; - обслуживание грузоподъёмных машин и механизмов; - осуществление погрузочно-разгрузочных операций; - выполнение верхолазных работ; - выполнение электросварочных и газосварочных работ; - обслуживание газового хозяйства и др.

ОТ
1. Вводный.
2. Первичный на рабочем месте.

3. Повторный.
4. Внеплановый.
5. Целевой.

Вводный инструктаж проводится со всеми вновь поступившими на работу, с

командированными и практикантами.

Инструктаж проводит инженер по ОТ с обязательной записью в журнале и подписью инструктируемого.

Программа вводного инструктажа включает: общие сведения о предприятии, законодательство по ОТ, вредные и опасные факторы на предприятии, применяемые средства индивидуальной защиты, пожарная безопасность, первая помощь пострадав- шему от несчастного случая.

месте
проводит руководитель работ со всеми, поступившими на предприятие, со студентами

и учащимися, прибывшими на производственную практику.

Программа первичного инструктажа включает: - общие сведения о технологическом процессе и обору- довании; - содержание рабочего места; - практический показ безопасных приёмов работы; - меры пожарной безопасности и поведение при пожаре.

После первичного инструктажа работающий должен в течение 2 - 14 рабочих смен пройти стажировку под руководством опытного специалиста.

не реже, чем через 6 месяцев по программе первичного инструктажа,

а его цель - восстановить в памяти правила по ОТ и разобрать конкретные нарушения этих правил в цеху или на предприятии.

Внеплановый инструктаж по ОТ

проводят: при изменении технологического процесса; изменении правил по ОТ; внедрении новой техники; нарушении работником требований ТБ, которые привели или могли привести к травме, аварии, взрыву или пожару; при перерывах в работе более 60 дней, а для особо опасных работ - более 30 дней.

проводят при: -

выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, выгрузка, уборка территории и т.п.); - ликвидации последствий стихийных бедствий, аварий и катастроф; - производстве работ, на которые оформляется наряд на производство работ с повышенной опасностью, наряд-допуск, разрешение или другие документы.

Первичный, повторный, внеплановый инструктажи завершаются проверкой знаний.
Проведение первичного инструктажа

на рабочем месте, повторного и внепланового инструктажей фиксируется в журнале регистрации с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего.

Целевой инструктаж фиксируется в наряде на производство работ повышенной опасности или в наряде-допуске на производство работ.

работе
Рабочие допускаются к самостоятельной работе после первичного инструктажа, стажировки,

проверки теоретических знаний и навыков безопасных приёмов труда.

Рабочие, не имеющие профессий, не допускаются к самостоятельной работе без обучения в специальном центре профессиональной подготовки.

Запись о допуске к самостоятельной работе производится в журнале регистрации инструктажей или в личной карточке рабочего. Её делает работник, проводивший инструктаж по безопасности труда.