Профессиональное становление

сквозь призму его профессиональной деятельности. Показателем профессионального становления являются формальные критерии

(диплом специалиста, сертификаты повышения квалификации, должность) и неформальные (профессиональное мышление, умение применять нестандартные средства для решения задач, востребованность труда).

навыков, но и самосовершенствование личности. Сравнение позиций начинающего специалиста и

профессионала показывает, как меняется человек: из исполнителя он становится созидателем, от простого приложения знаний и навыков он приходит к анализу и критической оценке ситуации, от приспособления — к творчеству. Профессиональная деятельность является необходимым и самым длительным этапом социализации личности.

профессии, осознает собственные потребности и способности. Первоначально он имитирует профессиональные

взаимодействия в процессе игры, затем получает информацию о профессиях и их особенностях входе занятий в школе, при наблюдении, в общении, на временных подработках и т.д. В конце этого этапа молодой человек переходит к непосредственному выбору своей будущей профессии;

профессиональное образование, приобретает необходимые знания, умения, навыки. В ходе этого

этапа молодой человек пробует себя в роли стажера, практиканта или работает и учится одновременно;

усваивает практические навыки и алгоритмы действий, осваивает основные социальные роли,

приспосабливается к ритму, характеру, особенностям работы;

процесс совершенствования и самораскрытия субъекта трудовой деятельности. В строгом смысле

именно на этом этапе происходит профессиональное становление личности, а все предыдущие этапы — только подготовка к нему; а этап уменьшения активности — снижение профессиональной активности, связанное с достижением пенсионного возраста.

распространяется на последующие этапы, позволяя не прекращать обучение в течение

всей жизни. Этим задачам соответствует современная концепция непрерывного образования, подразумевающая, что человек не должен останавливаться в развитии; ему следует быть в курсе технологических новинок и последних идей в профессиональной сфере.
Очевидно, что личностное становление профессионала возможно только в том случае, если для профессиональной деятельности имеется положительная мотивация, а сама работа вызывает чувство удовлетворенности.