Разделы презентаций
- Разное
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Профессия: преподаватель
Содержание
- 1. Профессия: преподаватель
- 2. Вы пришли на собеседование.РезюмеПакет персональных данных (паспорт,
- 3. ПРОФСТАНДАРТ «Педагог дополнительного образования детей и
- 4. ПРЕПОДАВАТЕЛЬ должен осуществлять следующие трудовые действия:Набор
- 5. Заработная платаСостоит из трех частей:Гарантированная часть (обязательная
- 6. Гарантированная часть заработной платыВключается в себя размер
- 7. Компенсационная выплата заработной платысверхурочная работа, которая оформляется
- 8. Стимулирующие выплаты заработной платыРазделяются на несколько позиций:за
- 9. Как рассчитается заработная плата?Преподаватель имеет учебную нагрузку
- 10. Государственные гарантииБюджетная сфера самая надежная структура в
- 11. Государственные гарантииПакет социальных гарантий: оплата больничного листа
- 12. До начала работы нужно ознакомиться:Правила внутреннего трудового
- 13. Слайд 13
- 14. Скачать презентанцию
Вы пришли на собеседование.РезюмеПакет персональных данных (паспорт, ИНН, СНИЛС)Диплом об образованииТрудовая книжкаМедицинская книжка (медицинский осмотр, нарколог, психиатр)Справка об отсутствии судимостиПортфолио
Слайды и текст этой презентации
Слайд 2Вы пришли на собеседование.
Резюме
Пакет персональных данных (паспорт, ИНН, СНИЛС)
Диплом об
образовании
Трудовая книжка
Медицинская книжка (медицинский осмотр, нарколог, психиатр)
Справка об отсутствии судимости
Портфолио
Слайд 3ПРОФСТАНДАРТ
«Педагог дополнительного образования детей и взрослых »
Утвержден 05.05.2018
Прием
на работу по должности «преподаватель» осуществляется в соответствии с данным
профстандартом.Требования к образованию:
Среднее профессиональное образование или высшее образование
Слайд 4ПРЕПОДАВАТЕЛЬ
должен осуществлять следующие трудовые действия:
Набор на обучение по дополнительной
общеразвивающей программе.
Отбор для обучения по дополнительной предпрофессиональной программе (как правило,
работа в составе комиссии).Организация, в том числе стимулирование и мотивация деятельности и общения учащихся на учебных занятиях .
Консультирование учащихся и их родителей (законных представителей) по вопросам дальнейшей профессионализации.
Текущий контроль, помощь учащимся в коррекции деятельности и поведения на занятиях.
Разработка мероприятий по модернизации оснащения учебного помещения (кабинета, студии, концертного зала), формирование его предметно-пространственной среды, обеспечивающей освоение образовательной программы.
Слайд 5Заработная плата
Состоит из трех частей:
Гарантированная часть (обязательная – оклад *
количество часов)
Компенсационные выплаты (сверхурочная работа, совмещение должностей, работа в особых
условиях)Стимулирующие выплаты (выплата за качество работы, персональные выплаты за категорию, за почетные знаки и звания, премии)
Слайд 6Гарантированная часть заработной платы
Включается в себя размер оклада , умноженный
на педагогическую нагрузку.
Норма на 1 ставку = 18 часов.
Максимальная
нагрузка в неделю = 36 часам. 7720,00 * 1 ставка = 7 720,00
7720,00* 1,5 ставки (27ч.) = 11 580,00
7720,00* 2 ставки (36ч.) = 15 440,00
Слайд 7Компенсационная выплата заработной платы
сверхурочная работа, которая оформляется дополнительным соглашением к
трудовому договору.
совмещение должностей – дополнительная педагогическая нагрузка по другой должности,
например, концертмейстер (иллюстратор), которая оформляется дополнительным соглашением с труд договору.работа в особых условиях – 30% районного и 30 % северного коэффициента для каждого работника, проживающего на территории Красноярского края.
Слайд 8Стимулирующие выплаты заработной платы
Разделяются на несколько позиций:
за качество работы –
рассчитывается на основании заполнения оценочного листа, право на него имеет
каждый работник;за знаки, звания, научную степень;
персональная выплата за квалификационную категорию ;
выплата молодому специалисту, заключившим трудовой договор в течение 3 лет с момента окончания учебного заведения, в размере 50% от нагрузки.
премии
Слайд 9Как рассчитается заработная плата?
Преподаватель имеет учебную нагрузку в академических часах
(40 минут).
Заработная плата преподавателю исчисляется в астрономических часах, с учетом
перемен между уроками и методическую подготовку к занятию.7720,00 (18ч) + 50% (мол/спец) + 60% (район и сев коэффициенты) - 13% (подоходный налог) = 16 119,36 руб.
Заработная плата при трехдневной рабочей неделе.
Слайд 10Государственные гарантии
Бюджетная сфера самая надежная структура в случае финансовых кризисов.
График
работы в ваших руках (выбор рабочих дней, выбор времени).
Льготная норма
часов – 18 часов на ставку преподавателя; 24 часа концертмейстера.Удлиненный ежегодный оплачиваемый отпуск (летний период).
Слайд 11Государственные гарантии
Пакет социальных гарантий: оплата больничного листа в случае нетрудоспособности.
Профессиональная
переподготовка и повышение квалификации.
Возможность совместительства в разных образовательных организациях.
Слайд 12До начала работы нужно ознакомиться:
Правила внутреннего трудового распорядка
Устав школы
Должностная инструкция
преподавателя
Перечень документации и правила ее ведения
Инструктаж по пожарной безопасности, охране
труда, антитеррористической безопасностиПравила внутреннего распорядка учащихся
Ознакомиться со структурой образовательного учреждения
