Тема. Охрана труда

Законодательство об охране труда
2. Право работника

на охрану труда, его гарантии и обязанности работодателя по его обеспечению.
3. Организация охраны труда, ее органы.
4. Обеспечение охраны труда. Правила по технике безопасности и производственной санитарии. Система стандартов безопасности труда.
5. Расследование и учет несчастных случаев на производстве.      

широком смысле - это система обеспечения жизни и здоровья работника

в процессе труда всеми способами и мерами: правовыми, социально-экономическими, санитарно-гигиеническими, лечебно-профилактическими, организационно-техническими и др.

норм, предусматривающих в законодательстве, коллективных и трудовых договорах и соглашениях

мероприятия и средства обеспечения безопасных и здоровых условий труда работников и мер по оздоровлению и улучшению этих условий.

принципы государственной политики в области охраны труда и правила государственного

управления охраной труда;

нормы, обеспечивающие право работника на охрану труда и его гарантии;

нормы организации и обеспечения охраны труда работодателем, включая предупредительный надзор и расследование несчастных случаев на производстве;

правила по технике безопасности и производственной санитарии, система стандартов безопасности труда (ССБТ).

возможных производственных вредностей;

способствует культурно-техническому росту;

способствует гуманизации труда.

самым и рост производства, экономики;

сокращение потерь рабочего времени от

временной нетрудоспособности работников из-за производственных травм, профессиональных заболеваний, экономии средств Фонда социального страхования.

организм, организм подростков, пониженную трудоспособность инвалидов, пенсионеров;

реализует субъективное право

работников на всестороннюю охрану труда и обязанность работодателя по обеспечению этого права;

является важнейшим элементом трудового правоотношения, прием работников осуществляется с учетом тяжести условий труда.

политики в областиохраны труда
организационные

здоровья работников по отношению к результатам производственной деятельности;
координация деятельности по

охране труда с другими областями экономической и социальной политики;
установление единых нормативных требований по охране труда для всех производств страны;
государственное управление деятельностью по охране труда;      
общественный контроль за соблюдением законных прав и интересов в области охраны труда;
взаимодействие и сотрудничество органов госуправления, надзора и контроля с работодателями, профсоюзными органами, заинтересованными в разработке и реализации госполитики в области охраны труда;
обязательное расследование каждого несчастного случая и профессионального заболевания на производстве;
установление статистической отчетности об условиях труда и несчастных случаях на производстве.

политики, стимулирующее создание здоровых и безопасных условий труда, внедрение безопасных

техники и технологий, средств индивидуальной и коллективной зашиты;

участие государства в финансировании мероприятий по охране труда;

установление компенсаций и льгот за тяжелые работы, работы с вредными и опасными условиями труда;

защита интересов работников, пострадавших от трудового увечья, а также членов их семей.

работников о состоянии условий и охраны труда на производстве;

распространение передового

отечественного и зарубежного опыта по улучшению охраны условий труда

работодателя по его обеспечению
Право на охрану труда - это право

работника, реализуемое в процессе его труда.
С поступлением оно активно реализуется, и обеспечить это право обязан работодатель, его администрация

рабочее место;
на возмещение вреда;
на получение достоверной информации от работодателя о

состоянии охраны труда на его рабочем месте;
на отказ от выполнения работ в случае возникновения непосредственной опасности для его жизни и здоровья;
на обеспечение его бесплатно средствами коллективной и индивидуальной защиты;
на обучение безопасным методам и приемам труда за счет работодателя;
на бесплатную переподготовку за счет работодателя;
на проведение инспектирования соответствующими органами условий и охраны труда;
на обращение с жалобой в соответствующие органы власти и профсоюзы о неудовлетворительных условиях и охране труда;
на участие в проверке и рассмотрении вопросов об улучшении условий и охраны труда.

их права на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда;
условия

трудового договора должны соответствовать требованиям охраны труда;
при приостановке работы из-за нарушения законодательства об охране труда за работником сохраняется место работы, (должность) и средний заработок;
при приостановке деятельности или закрытии предприятия из-за нарушения охраны труда, работник обеспечивается рабочим местом ;
при ликвидации цеха, участка, рабочего места по требованию органов государственного надзора и контроля вследствие невозможности обеспечения здоровых и безопасных условий труда работодатель обязан предоставить работнику новое рабочее место, соответствующее его квалификации, или обеспечить его бесплатное обучение новой профессии (специальности) с сохранением на период переподготовки среднего заработка;
отказ работника от выполнения работ в случае возникновения непосредственной опасности для его жизни и здоровья, не предусмотренных трудовым договором, не влечет для него каких-либо необоснованных последствий привлечения к дисциплинарной ответственности.

управление, органы охраны труда, ее планирование и финансирование, предупредительный надзор

и расследование несчастных случаев на производстве, их профилактику и учет.

процессе труда) называется так потому, что осуществляется еще до пуска

в эксплуатацию промышленных зданий, сооружений, оборудования, технологических процессов.

работу;
б) первичный на рабочем месте;
в) повторный, если требуют обстоятельства;
г) внеплановый

при изменении правил охраны труда технологического процесса и т. д.;
д) целевой при работе по ликвидации последствий аварий, катастроф и т.д.

санитарии. Система стандартов безопасности труда
Техника безопасности - это не только

оборудование, станки, технологии, безопасные для работника, но и правильная расстановка станков, безопасность производственных материалов, сырья, защитные средства при их опасности, как коллективные, так и индивидуальные, профилактические средства на вредных условиях труда.

специальной одежды, мыла или смывающих веществ на грязных работах, оборудование

бытовых помещений.

несчастного случая:
Создание специальной комиссии.
Проведение расследования комиссией и информирование о выводах

руководителя организации.
Оформление акта о несчастном случае.
Регистрация оформленного несчастного случая работодателем в соответствующем журнале регистрации несчастных случаев по установленной форме.

мероприятий, обеспечивающая с учетом физиологических особенностей женского организма, его материнской

функции безопасность условий работы для организма матери (будущей матери) и ее потомства.

молодежи (особенно подросткам до 18 лет) трудовые льготы по рабочему

времени, защите от тяжелых, вредных и опасных условий труда, которая позволяет молодежи безопасно для организма, психики трудится и сочетать работу на производстве с продолжением образования.