Выступление на курсах повышения квалификации "Социальное партнерство в Рудненском колледже технологии и сервиса"

учреждения с предприятиями, субъектами и институтами рынка труда, государственными и

местными органами власти, общественными организациями, основанная на выявлении, согласовании и реализации интересов всех участников этих отношений.

учебное
заведение

работодатель

сотрудничество

в участии в договорных отношениях;
соблюдение сторонами и их представителями трудового

законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права;
полномочность представителей сторон;
добровольность принятия сторонами на себя обязательств;
реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами;
ответственность сторон и их представителей за невыполнение по их вине договоров и соглашений.

технологии и сервиса»




ТОО «МебельПарк»


ТОО
«ТрансРудныйАвто»
ТОО СТО
«Костанай Моторс»


КРЦ«Горняк»
СТО «Люкс»
ГКП «Рахат»
А/м

«Престиж»

ИП «Карагулина»
ТОО «Сервис-2008»

ТОО «ТС Меркурий»
ТД «Фортуна»

рабочей силы;
Возможность задействовать студентов для выполнения производственных заданий в качестве

рабочих или техников;
Возможность повышения квалификации персонала через курсы подготовки и переподготовки по различным профессиям и специальностям на базе нашего колледжа;
Возможность совершенствования производства путём получения консультаций у специалистов колледжа;
Возможность совместной профориентационной работы.

программ и учебных планов с учетом потребности предприятия.
Корректировка содержания

учебных программ в соответствии с рекомендациями ведущих специалистов.
Проведение практических занятий на предприятиях.
Проведение экскурсий на производстве.
Участие в работе государственных экзаменов.
Участие в работе комиссии по сдаче квалификационного экзамена.
Руководство производственной практикой.
Совместная разработка спецкурсов по изучению новых технологий и оборудования.
Разработка программ прохождения производственных стажировок для преподавателей и мастеров п/о колледжа.

на рынке труда;
востребованность учебного заведения на рынке образовательных услуг.

повышения качества профессиональной подготовки выпускника;

информатизация образовательного пространства партнёров;

учебного и производственного процессов в создании единого образовательного пространства социальных

партнёров;

образовательный процесс;

проведение совместных акций социальных партнёров в имиджевых компаниях.

партнёров;

использование расширенного спектра предлагаемых партнёру специальностей отделением дополнительного образования;

кадров;

педагогической культуры социальных партнёров;

демократизация управления системой социального партнёрства.

2013 года.

умение принимать самостоятельные решения
работоспособность
практические навыки

регионального заказа на обеспечение предприятий кадрами.
Обеспечение стабильности коллективу (сохранение рабочих

мест, рост зарплаты, обеспечение социального пакета)

заинтересованных лиц.