Разделы презентаций
- Разное
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Коллективный договор
Содержание
- 1. Коллективный договор
- 2. Коллективный договорКоллективный договор – правовой акт, регулирующий
- 3. Функции коллективного договоразащита интересов сторон трудовых отношенийорганизация (упорядочение) трудовых отношенийобеспечение стабильности отношений
- 4. Структура коллективного договораСистема регулирования оплаты трудаФормы, системы
- 5. Принципы заключения коллективных договоровполномочность представителей сторонсоблюдение норм
- 6. Режим рабочего времени и отдыха
- 7. Рабочее времяРабочее время - время, в течение
- 8. Сокращенная продолжительность рабочего временидля работников в возрасте
- 9. Режим рабочего времениНенормированный рабочий деньОсобый режим работы,
- 10. Время отдыхаВремя отдыха - время, в течение
- 11. Виды времени отдыхаперерывы в течение рабочего дня (смены)ежедневный (междусменный) отдыхвыходные дни (еженедельный непрерывный отдых)нерабочие праздничные дниотпуска
- 12. Спасибо за внимание.
- 13. Скачать презентанцию
Коллективный договорКоллективный договор – правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.
Слайды и текст этой презентации
Слайд 2Коллективный договор
Коллективный договор – правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в
Слайд 3Функции коллективного договора
защита интересов сторон трудовых отношений
организация (упорядочение) трудовых отношений
обеспечение
стабильности отношений
Слайд 4Структура коллективного договора
Система регулирования оплаты труда
Формы, системы и размеры оплаты
труда
Выплаты пособий, компенсаций
Система предоставления льгот
Гарантии и льготы работников, совмещающих работу
с обучениемСистема занятости
Занятость, переобучение, условия высвобождения работников
Система безопасности и охраны труда
Улучшение условий и охраны труда работников, в т.ч. женщин и молодежи
Экологическая безопасность и охрана здоровья работников
Структура рабочего времени, перерывов и отпусков
Рабочее время и время отдыха, включая вопросы предоставления и продолжительности отпусков
Система страховок
Обязательства работодателя и конкретные нормы по социальному обеспечению и медицинскому страхованию работников
Слайд 5Принципы заключения коллективных договоров
полномочность представителей сторон
соблюдение норм законодательства
добровольность принятия обязательств
свобода
выбора и обсуждения вопросов, составляющих содержание коллективных договоров
равноправие сторон
реальность обеспечения
принимаемых обязательствсистематичность контроля и неотвратимость ответственности
Слайд 7Рабочее время
Рабочее время - время, в течение которого работник в
соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора
должен исполнять трудовые обязанности.Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Слайд 8Сокращенная продолжительность рабочего времени
для работников в возрасте до шестнадцати лет
- не более 24 часов в неделю;
для работников в возрасте
от шестнадцати до восемнадцати лет - не более 35 часов в неделю;для работников, являющихся инвалидами I или II группы, - не более 35 часов в неделю;
для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - не более 36 часов в неделю.
Слайд 9Режим рабочего времени
Ненормированный рабочий день
Особый режим работы, в соответствии с
которым отдельные работники могут по распоряжению работодателя при необходимости эпизодически
привлекаться к выполнению своих трудовых функций за пределами установленной для них продолжительности рабочего времениРабота в режиме гибкого рабочего времени
При работе в режиме гибкого рабочего времени начало, окончание или общая продолжительность рабочего дня определяется по соглашению сторон
Сменная работа
Работа в две, три или четыре смены – вводится в тех случаях, когда длительность производственного процесса превышает допустимую продолжительность ежедневной работы
Разделение рабочего дня на части
На тех работах, где это необходимо вследствие особого характера труда, а также при производстве работ, интенсивность которых неодинаков в течении рабочего дня.
Слайд 10Время отдыха
Время отдыха - время, в течение которого работник свободен
от исполнения трудовых обязанностей и которое он может использовать по
своему усмотрению
Слайд 11Виды времени отдыха
перерывы в течение рабочего дня (смены)
ежедневный (междусменный) отдых
выходные
дни (еженедельный непрерывный отдых)
нерабочие праздничные дни
отпуска
