Разделы презентаций
- Разное
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
ИЗМЕНЕНИЕ ПОДХОДА К РЕАЛИЗАЦИИ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Содержание
- 1. ИЗМЕНЕНИЕ ПОДХОДА К РЕАЛИЗАЦИИ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
- 2. ЦЕЛЬ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ ОБЛАСТИОбъективная оценка и поощрение
- 3. ПРИНЦИПЫ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ123456ПРИНЦИПЫО НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
- 4. О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ НОВГОРОДСКАЯ ОБЛАСТНАЯ
- 5. О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ ИЗМЕНЕНИЯ В
- 6. НАГРАДЫ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ5 лет10 лет15 лет20 лет20
- 7. О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ Благодарственное письмо
- 8. РЕАЛИЗАЦИЯ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ (К 2019 ГОДУ)320ПООЩРЕНИЙ В
- 9. Количество награжденных граждан наградами Новгородской области Численность
- 10. Широкий доступ к информации о наградной
- 11. ПРОБЛЕМЫО НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
- 12. Слайд 12
- 13. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ СИСТЕМАТИЗИРОВАТЬ И
- 14. Скачать презентанцию
ЦЕЛЬ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ ОБЛАСТИОбъективная оценка и поощрение конкретных личных заслуг и профессиональных достижений на основании оценки результатов деятельности О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Слайды и текст этой презентации
Слайд 1ИЗМЕНЕНИЕ ПОДХОДА
К РЕАЛИЗАЦИИ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ В НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
МИНИСТЕРСТВО
ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Слайд 2ЦЕЛЬ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ ОБЛАСТИ
Объективная оценка и поощрение конкретных личных заслуг
и профессиональных достижений на основании оценки результатов деятельности
О НАГРАДНОЙ
СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ 
Слайд 4О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
НОВГОРОДСКАЯ ОБЛАСТНАЯ КОМИССИЯ ПО НАГРАДАМ
Принимать
решение о поддержке представлений
Принимать решение об изменении вида награды
Принимать решение об отклонении представлений
ПРАВА КОМИССИИ
Слайд 5О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ИЗМЕНЕНИЯ В СИСТЕМЕ ПООЩРЕНИЙ НОВГОРОДСКОЙ
ОБЛАСТИ
2017 год
Предлагаем в 2018 году
Занесение сведений
о гражданах (лицах
без гражданства)
в Книгу Почета Новгородской области Благодарственное письмо Губернатора
Новгородской области
Премия Губернатора Новгородской области для молодых специалистов, ученых, спортсменов, деятелей искусства, общественных деятелей
Медаль
«За вклад в развитие земли Новгородской»
Знак Новгородской области
«Лучший наставник»
Знак Новгородской области
«Лучший в профессии»
Слайд 6НАГРАДЫ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
5 лет
10 лет
15 лет
20 лет
20 лет и более
Звание «Почетный гражданин
Новгородской области
О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Слайд 7О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Благодарственное письмо Губернатора Новгородской области
Почетная
грамота Губернатора Новгородской области
1 награда Новгородской области
2 награды
Новгородской
области
Знак отличия Новгородской области
«За заслуги перед Новгородской областью»
Почетные звания
Новгородской области
Звание
«Почетный гражданин
Новгородской области
2 награды
Новгородской
области
Знак отличия Новгородской области «За заслуги перед Новгородской областью», почетные звания
Новгородской области, медаль
«Новгородская слава»
I степени
ЗАСЛУГИ
ИЕРАРХИЯ НАГРАД НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ В 2018 ГОДУ
Не рекомендуем представлять к областным наградам (поощрениям) без поощрений профильных органов исполнительной власти Новгородской области и (или)
муниципальных наград
Слайд 8РЕАЛИЗАЦИЯ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ (К 2019 ГОДУ)
320
ПООЩРЕНИЙ В ГОД
320
НАГРАД
В
ГОД
КОЛИЧЕСТВЕННЫЙ ОРИЕНТИР 1:500 РАБОТАЮЩИХ В ОТРАСЛИ
СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К КВОТИРОВАНИЮ НАГРАД
О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Слайд 9Количество награжденных граждан наградами Новгородской области
Численность населения Новгородской области
НАГРАДЫ
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ (СООТНОШЕНИЕ К ЧИСЛЕННОСТИ НАСЕЛЕНИЯ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ)
О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ 615 692 чел.
612 522 чел.
606 476 чел.
698 чел.
544 чел.
400 чел.
320 чел.
Слайд 10Широкий доступ к информации
о наградной политике Новгородской области
НАГРАДНАЯ СИСТЕМА
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
О НАГРАДНОЙ СИСТЕМЕ НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
Слайд 12
СИСТЕМНЫЙ ПОДХОД К РЕАЛИЗАЦИИ
НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ
ОЦЕНКА ЛИЧНОГО ВКЛАДА И
ВЫСОКИХ РЕЗУЛЬТАТОВ
В РАБОТЕ, ЛИЧНЫХ ДОСТИЖЕНИЙ
(соответствие виду награды)
ОЦЕНКА СООТНОШЕНИЯ
КОЛИЧЕСТВА ПРЕДСТАВЛЕННЫХ
К НАГРАДЕ РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ (соотношение 1/5)1
2
3
ОСНОВНЫЕ ЭЛЕМЕНТЫ
СИСТЕМНОГО ПОДХОДА
ОЦЕНКА СООТНОШЕНИЯ КОЛИЧЕСТВА РАБОТАЮЩИХ В ОТРАСЛИ И ПРЕДСТАВЛЕННЫХ
К НАГРАДЕ (соответствие квоте)
Слайд 13
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ НАГРАДНОЙ ПОЛИТИКИ
СИСТЕМАТИЗИРОВАТЬ И УПОРЯДОЧИТЬ НАГРАДНОЙ ПРОЦЕСС
ПОВЫСИТЬ СТАТУС
И ЗНАЧИМОСТЬ НАГРАД
НОВГОРОДСКОЙ ОБЛАСТИ
ИСПОЛЬЗОВАТЬ НАГРАДНУЮ СИСТЕМУ КАК МЕХАНИЗМ СТИМУЛИРОВАНИЯ
ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДЛЯ РЕШЕНИЯ ЭКОНОМИЧЕСКИХ И СОЦИАЛЬНЫХ ЗАДАЧ 1
2
3
ЕДИНАЯ НАГРАДНАЯ ПОЛИТИКА ПОЗВОЛИТ
