Как подготовиться к собеседованию

Медея,
бизнес-тренер, консультант
в области управления персоналом

правила :

с работодателем

4. Подготовка к собеседованию.

5. Прохождение собеседования

6. Ожидание ответа.


Как правильно

пройти собеседование?

отправлять свое резюме кому-либо:
Пройдите тест на профориентацию

Поставьте себе цель: в

какой компании Вы хотите работать?

Задайте себе вопрос: какие обязанности Вы хотите выполнять? В какой сфере Вы видите свое развитие?

Что еще?

поздоровайтесь, уточните название организации, на какую должность Вас приглашают? (если

под рукой блокнот, запишите основные моменты разговора).
Если в данный момент Вам не удобно разговаривать – скажите об этом.
Если позиция Вам изначально не подходит, вежливо сообщите об этом и откажитесь от собеседования, приведя обоснованные аргументы.

готовы ответить на любые вопросы. Не бойтесь попросить что-то повторить,

если не поняли с первого раза.
Узнайте точный адрес места собеседования. Обговаривая время встречи, планируйте его так, чтобы никакие другие дела Вам не помешали..
Задайте необходимые вопросы по поводу вакантной должности (вопросы рекомендуется составить заранее).
Что еще?

телефонного разговора, если звонят ВАМ?

Если Вы не знаете место нахождения

предприятия, попросите объяснить, как проехать;.

Заканчивая разговор, обязательно поблагодарите Вашего собеседника за внимание, которое Вам оказали, и время, которое Вам уделили;

Проанализируйте свой телефонный разговор с работодателем, что удалось, а что нет, и как Вы будете действовать следующий раз, чтобы добиться положительного результата.

работодателю – прочитайте всю полезную информацию о компании.
Еще раз перечитайте

обязанности и требования – есть ли расхождение в вашем опыте и навыках? Подумайте чем можно компенсировать расхождения.
Обязательно поздоровайтесь, представьтесь, и объясните по какой причине вы звоните?
Уточните, удобно ли разговаривать Вашему собеседнику?

учетом пробок, непредвиденных ситуаций).
Распечатайте (запишите в блокнот) информацию о компании,

которую сможете найти в интернете.
Запишите должностные обязанности открытой вакансии и требования.
Отрепетируйте вслух ответы на «классические вопросы».
Заранее продумайте и запишите Ваши вопросы.
Одевайтесь соответствующе!
Успокойтесь.

Вас важно в новой работе?
Как Вы видите свое развитие

на новом месте?
Опишите оптимального для Вас руководителя/подчиненного.
Почему Вы ушли (решили уйти) с последнего места работы; где Вы сейчас работаете?
Почему Вы выбрали именно нашу компанию? 
Назовите свои самые большие достоинства и недостатки как сотрудника?
Назовите Ваши достижения?
Рассматривали ли вы другие предложения о работе?
Какие у Вас вопросы?

первом собеседовании, а что лучше спросить перед оформлением?

Речь: голос, дикция, паузы, интонация. ..
4 место: Отсутствие четких целей

и задач
5 место: Недостаток искренности и уравновешенности
6 место: Отсутствие интереса – нет желания работать
7 место: Невозможность участия в делах, помимо обусловленного графика
8 место: Чрезмерная концентрация на деньгах и карьере
9 место: Низкая успеваемость во время учебы
10 место: Нежелание начать снизу/сначала: хочу много и быстро

Десятка популярных причин
отказа в приеме на работу

с интервьюером.
Не перебивайте и дослушивайте до конца.
Отвечайте  лишь тогда, когда

уверены что правильно поняли заданный вопрос. 
Говорите по существу. 
Не уходите от сути вопроса, говорите конкретно
Помните о паузах.  
Не говорите громко или наоборот тихо. 
Следите за Вашими руками!

Итог: