мотивов.
Модель мотивационного процесса.
Социокультурная ориентация личности в организации.
Мотивация - совокупность внутренних
и внешних движущих сил, которые побуждают его к трудовой деятельности для достижения личных целей и целей организации.Задачи, которые решаются на основе мотивации:
признание труда сотрудников, добившихся высоких результатов, для дальнейшего стимулирования их творческой активности;
демонстрация одобрительного отношения фирмы к высоким результатом труда сотрудников;
популяризация получивших признание результатов труда сотрудников;
применение различных форм признания заслуг;
улучшение морального состояния работников через соответствующую форму признания;
Сущность мотивации трудового поведения персонала
