Разделы презентаций


Типы личного влияния

Содержание

Влияние – это преднамеренное или непреднамеренное воздействие на психическое состояние других людей, их чувства, мысли и действия, для которого используются исключительно психологические средства (вербальные, невербальные, паралингвистические).Личное влияние - это определенное свойство

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1Типы личного влияния.
Выполнила: студентка 2 курса
группы 321-Псо
Лужецкая Галина

Типы личного влияния.Выполнила: студентка 2 курсагруппы 321-Псо Лужецкая Галина

Слайд 2Влияние – это преднамеренное или непреднамеренное воздействие на психическое состояние

других людей, их чувства, мысли и действия, для которого используются

исключительно психологические средства (вербальные, невербальные, паралингвистические).

Личное влияние - это определенное свойство индивида, личностное качество, некую сущностную силу человека, а именно его способность воздействовать на другого побуждающим, сдерживающим, успокаивающим либо другим развивающим образом, изменяя при этом не только поведение человека, но и взгляды, мотивы, сознание и даже характер.
Влияние – это преднамеренное или непреднамеренное воздействие на психическое состояние других людей, их чувства, мысли и действия,

Слайд 3Личное влияние
ЦЕЛЬ: изменение, происходящее в сознании и душе другого человека,

а не выгодные для влияющего изменения в действиях.

ОСУЩЕСТВЛЯЕТСЯ: когда оба

субъекта взаимодействия проявляют добрую волю к общению,
Личное влияниеЦЕЛЬ: изменение, происходящее в сознании и душе другого человека, а не выгодные для влияющего изменения в

Слайд 4Типы личного влияния

Типы личного влияния

Слайд 5Социальный интеллект
Представители данного типа:
легки в общении
хорошо адаптируются в любой ситуации
уверенны

в себе
с высокой адекватной самооценкой
Такие люди предпочитают партнерский стиль общения

с учетом обратной связи и восприятия себя собеседником.
Социальный интеллектПредставители данного типа:легки в общениихорошо адаптируются в любой ситуацииуверенны в себес высокой адекватной самооценкойТакие люди предпочитают

Слайд 6Личный магнетизм
Представители данного типа:
чувствительны к эмоциональным состояниям других
восприимчивы к критике
имеют

полное самообладание и чувство такта
очень ответственны, рефлексивны
имеют высокое самоуважение, эмоциональную

стабильность и прекрасная саморегуляцию
Для этих людей характерно стремление к самосовершенствованию без выпячивания своих достоинств.
Личный магнетизмПредставители данного типа:чувствительны к эмоциональным состояниям другихвосприимчивы к критикеимеют полное самообладание и чувство тактаочень ответственны, рефлексивныимеют

Слайд 7Фрустрационное влияние
Представители данного типа:
общительные, легко вступающего в контакт
наделены чувством

юмора
самоуверенны, импульсивны, умеющие рисковать
не отличаются высоким самоуважением, самообладанием, стабильностью
В общении

таких людей часто проявляется авторитарный стиль и стремление замкнуть партнера на своих проблемах и эмоциях (эгоцентрическое самораскрытие).
Фрустрационное влияниеПредставители данного типа:общительные, легко вступающего в контакт наделены чувством юморасамоуверенны, импульсивны, умеющие рисковатьне отличаются высоким самоуважением,

Слайд 8Доверительно-партнерское влияние
Представители данного типа:
скромны, внимательны, понимающие и располагающие к доверию

собеседники
альтруистичны, настроены на поддержание равноправных, партнерских отношений
Круг влияния более узок,

чем у первых двух типов, но удовлетворенность общением и жизнью в целом у них почти такая же высокая, как у лиц, обладающих «личным магнетизмом».
Доверительно-партнерское влияниеПредставители данного типа:скромны, внимательны, понимающие и располагающие к доверию собеседникиальтруистичны, настроены на поддержание равноправных, партнерских отношенийКруг

Слайд 9Манипулятивная адаптивность
Представители данного типа:
имеют хорошие навыки общения, адаптивности и манипуляторских

способностей
характеризуются также устойчивостью, осторожностью в принятии решений и мотивацией

к избеганию неудач
не импульсивны, не любят рисковать, не отличаются высокой уверенностью, ответственностью
Как устойчивый тип, «манипулятивное влияние» в чистом виде встречается не часто, но как тактика – повсеместно, поскольку имеет не только отрицательный, но и положительный коммуникативный аспект, связанный с гибкостью, проницательностью, социальным интеллектом.
Манипулятивная адаптивностьПредставители данного типа:имеют хорошие навыки общения, адаптивности и манипуляторских способностей характеризуются также устойчивостью, осторожностью в принятии

Слайд 10Ответственность и компетентность
Представители данного типа:
обладают высокой ответственностью, самоуважением.
застенчивые

люди, имеющие низкий тестовый показатель влияния
не импульсивны и не любят

рисковать
очень осмотрительны и осторожны в своих действиях и решениях, кропотливы и досканальны в работе.
терпеливые, но способные быть упрямыми.
Такие люди добиваются авторитета благодаря своему уму, доскональному знанию предмета, надежности и ответственности. Окружающие знают, что на этих людей можно положиться, они не подведут, поэтому им доверяют и к их мнению прислушиваются.
Ответственность и компетентность Представители данного типа:обладают высокой ответственностью, самоуважением. застенчивые люди, имеющие низкий тестовый показатель влиянияне импульсивны

Слайд 11«Воинствующая добродетель» (термин заимствован у К. Наранхо; Наранхо, 1995).
Представители

данного типа:
достаточно авторитарные личности с высокими моральными установками
Обладают низкой ответственностью
в

их установки входит обязательность правильного поведения окружающих, но не всегда – своего собственного.
Это редкий тип людей, предъявляющих большие претензии к поведению окружающих, превышающие требования по отношению к самим себе.
«Воинствующая добродетель»  (термин заимствован у К. Наранхо; Наранхо, 1995). Представители данного типа:достаточно авторитарные личности с высокими

Слайд 12Список литературы:
Андреева И.В. Этика деловых отношений. - Спб.: Вектор, 2006.

- 160 с.
Асмолов А.Г. Личность как предмет психологического исследования, М.,

1984.
Масляев О. Психология личности. - Донецк, 1997.

Список литературы:Андреева И.В. Этика деловых отношений. - Спб.: Вектор, 2006. - 160 с.Асмолов А.Г. Личность как предмет

Обратная связь

Если не удалось найти и скачать доклад-презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое TheSlide.ru?

Это сайт презентации, докладов, проектов в PowerPoint. Здесь удобно  хранить и делиться своими презентациями с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика