Социология личности

близких понятий, как: Человек - родовое понятие, совокупность физиологических и

психологических особенностей, характеризующих человека в отличие от других живых существ. Индивид - конкретный представитель человеческого рода в противоположность остальным людям. Индивидуальность – набор черт и характеристик, определяющих уникальность каждого индивида. Личность – социальная сущность человека, совокупность всех его социальных качеств, проявляющихся в социальном опыте (психологические характеристики, значимые для общества). Личность это субъект и продукт социальных отношений.

с компонентами: - Биогенный компонент учитывается лишь в случае увечья

или болезни человека, что мешает выполнению им социальных функций. - Психогенный компонент состоит из эмоций, переживаний, волевых устремлений, памяти, способностей и т.д. - Социогенный компонент непостоянен и изменчив, т. к. в течение жизни личность получает новую информацию, знания, меняет свое поведение, мотивацию поступков и состоит из следующих элементов: 1.Объективные социальные потребности личности (физиологические, потребности в безопасности, занятости, дружбе, заботе, любви, престиже); 2.Способности к творчеству, знания, навыки; 3.Степень овладения культурными ценностями общества; 4.Нравственные нормы, принципы, которыми руководствуется личность; 5.Способ реализации в деятельности всех социальных качеств, что проявляется в семейной жизни, труде, общественно-политической, культурной деятельности, досуге, в образе жизни.

личности выступают потребности, отражающие объективные условия существования человека и являющиеся

одной из форм его связи с окружающим миром. Уровни потребностей бывают: - нижний - физиологические потребности и потребности в безопасности, - высший– социальные, престижные и духовные потребности. Будучи осознанными, потребности трансформируются в интересы личности. Интересы, преломляясь через ценностные ориентации, приводят к формированию мотивов- внутренние побудители деятельности личности, являются субъективными факторами. Кроме мотивов, существует и внешние побудители-стимулы, которые представляют собой объективные факторы и выражают особенности окружающей социальной среды. Механизм мотивации реализуется в конкретной деятельности личности, смыслом которой является достижение определенной цели.

этой теории личность понимают как совокупность отражений реакций других людей.

Стержнем личности является самосознание, которое развивается как результат социального взаимодействия, в процессе которого индивид обучился смотреть на себя глазами других людей, т. е. как на объект.
Марксистская теория личности рассматривает личность как продукт исторического развития, результат включения индивида в социальную систему посредством активной предметной деятельности и общения, при этом сущность личности раскрывается в совокупности ее социальных качеств, обусловленных принадлежностью к определенному типу общества, классовой и этнической принадлежностью, особенностями труда и образа жизни.

человека, на изучение психологических аспектов взаимосвязи личности и общества. Сфера

психики человека включает в себя: 1) бессознательное – ид (природные инстинкты); 2) сознание индивида – эго, являющееся регулятором инстинктивных реакций; 3) супер-эго – законы, запреты, усвоенные в процессе воспитания. Такая трехслойность делает личность крайне противоречивой, поскольку идет борьба между природными инстинктами, влечениями, желаниями и требованиями и стандартами общества, направленными на подчинение социальным нормам.

реакций на различные стимулы. Диспозиционная теория саморегуляции (В.А. Ядов) В систему

социальной направленности личности входят ее убеждения, идеалы, мировоззренческие принципы, вкусы, привычки и многие другие компоненты, поэтому в качестве главных определяющих показателей общей позиции личности выделяют: 1) концепцию жизни и ценностных ориентации; 2) обобщенные социальные установки на типичные обстоятельства; 3) ситуативные социальные установки как предрасположенность к воспитанию и поведению в данных конкретных условиях.

объяснении процессов формирования и развития личности делают акцент на биологические

факторы. По их мнению, некоторые типы поведения человека обусловлены генетически, т.е. наличием врожденных механизмов. Ролевая теория личности (Р. Мертон, Т. Парсонс) описывают социальное поведение и социальные функции, выполняемые личностью двумя основными понятиями: «социальный статус» и «социальная роль».

функциями, обязанностями и правами, которая зависит от профессионального, социально-экономического положения

индивида или группы, пола, происхождения, семейного положения и т.д. Накладывая на человека обязанности, общество "платит" ему правами (доход, льготы, престиж). Чем выше статус человека, тем выше его престиж, тем лучше его материальное положение. Положение личности в социальной иерархии статусов называется рангом, который формирует статусное мировоззрение. Статусные ранги определяются и по внешним знакам отличия - символам. К ним относят цвет кожи, мимику, жесты, одежду, язык, манеры поведения, титулы и звания. Каждый статус обладает своим имиджем- это представление о том, как должна выглядеть и вести себя личность определенного статуса. Несоблюдение имиджа наказывается потерей статусных позиций. Важным элементом статуса является социальная роль - поведение определенного статуса. Роль стандартна, но исполняют ее люди - индивидуальности. Каждый из них по-своему объясняет себе роль, по-разному ее исполняет. Фактическое исполнение ролью личности называется ролевым поведением.

определенные права и обязанности. Бывают: 1. Предписанный статус - статус, который

человек получает при рождении: статусы, связанные с полом, национальностью, расой, семьей. 2. Достигаемый статус – статус, получаемый человеком благодаря своим собственным силам или удаче. 3. Смешанный статус - обладает признаками предписанного и достигаемого, но достигаемого не по желанию человека. 4. Главный статус - статус, определяющий положение личности в общественной иерархии, чаще всего обусловлен его работой. Человек может иметь несколько статусов – предписанный, естественный, профессионально-должностной, причем последний, как правило, является основой главного статуса, который и определяет положение человека в обществе.

- это совокупность действий, которые должен выполнить человек, обладающий данным

статусом в социальной системе. Каждый статус обычно предполагает целый набор ролей. Социальная роль - поведение, ожидаемое от личности определенного статуса, имеет определенную нормативную структуру: 1. описание поведения, которое требуют окружающие от человека; 2. ожидания, предъявляемые лицу при исполнении роли; 3. оценка исполнения роли; 4. санкции за исполнение роли. Существует 3 типа социальных ролей: 1. представляемая роль – ожидание окружающих; 2. воспринимаемая роль – представление человека о роли; 3. играемая роль – реальное воплощение роли Фактическое исполнение ролью личности называется ролевым поведением.

межролевых конфликтов. Причины конфликта: - несовместимость между ролями в конкретной ситуации -

различные требованиями к выполнению одной и той же роли - личность находится в пограничной, маргинальной ситуации Маргинальная ситуация - состояние индивидов или групп людей, находящихся на границе культур и социальных общностей, которые участвуют во взаимодействии, но не примыкают полностью ни к одной из них (признаки: отклоняющееся поведение, беспокойство, агрессивность, сомнение в личной ценности, боязнь в принятии решений) Две параллельные, противоречащие друг другу социальные роли ведет к внутренней борьбе личности. Конфликт ролей выступает непосредственно как борьба мотивов, за каждым из которых стоит представление о желательном, одобряемом образце выполнения тех или иных социальных функций.

личности, уровень способностей, подготовленности, ценностных ориентации, оценкой ролевых требований окружающими

и др. В процессе адаптации молодого специалиста в трудовых коллективах возникают внутриролевые конфликты, в связи: - с неподготовленностью выпускника к осуществлению организаторской, воспитательной работы в коллективе, - отсутствием умений, навыков научного общения, в связи с тем, что ориентация выпускника вуза на решение весомых и творческих задач зачастую не соответствует ориентациям предприятия на использование молодого специалиста в первые годы на исполнительской и часто нетворческой работе

индивидом социального опыта, в ходе которого создается конкретная личность. Необходимость

социализации связана с тем, что социальные качества не передаются по наследству. Цели социализации: 1) взаимодействие людей на основе освоения социальных ролей; 2) сохранение общества благодаря усвоению его новыми членами сложившихся в нем ценностей и моделей поведения.

планировка и архитектура поселений). - Социальные отношения (семейные, дружественные, производственные)

- Социально значимая информация (характер повседневных, производственных, научных, эстетических, религиозных сведений о мире, доступных индивиду и освоенных им). Социализация проходит: - в ходе внешнего воздействия на индивида, - в процессе деятельного участия самого индивида.

1. биологические – наследственность; 2. психологические – психические особенности человека;

3. социальные – экономическая система, политический режим, развитие культуры. Существует несколько различных типов социализации: 1. ненаправленная социализация – стихийная, неосмысленная; 2. направленная социализация – система средств воспитания личности, разработанная в различных общественных институтах и организациях. Ненаправленная и направленная социализация может друг с другом согласовываться, гармонизироваться, противоречить.

статусов - является базисной в процессе становления, обучения и адаптации

социального "Я".
Детство (от рождения до 13 лет) В детстве примерно до 5 лет личность формируется на 70%. Стоит запоздать с социализацией, как начнутся необратимые процессы.
Юность (13-18 лет). В юности происходят важные физиологические изменения и психические сдвиги - склонность к противоположному полу, усиление агрессивности, склонности к риску, стремление к независимости, самостоятельности. Подростки стремятся к созданию собственной системы ценностей. В юности завершается создание социального "Я", формируется мировоззрение. Главная трудность - ролевой конфликт. В правовом отношении подростки рассматриваются как дети, в психологическом – многие уже являются взрослыми. Ролевое бесправие и отсутствие опыта ведут молодежь к экстремальным формам поведения: преступности, наркомании, половой свободе и т.д.

наступления зрелости служат экономическая, политическая и социальная самостоятельность человека.
а) профессиональная социализация,

которая связана с овладением специальными знаниями и навыками, с приобщением к определенной субкультуре. На этом этапе расширяются социальные контакты индивида, расширяется диапазон социальных ролей;
б) включение индивида в систему общественного разделения труда. Здесь предполагается адаптация в профессиональной субкультуре, а также принадлежность к иным субкультурам. Скорость социальных изменений в современных обществах приводит к тому, что возникает необходимость ресоциализации, усвоения новых знаний, ценностей, вместо устаревших. Ресоциализация охватывает многие явления (от коррекции чтения и речи до профессиональной подготовки или смены ценностных ориентиров поведения);

связи с исключением из среды производства. Развитие личности может прекратиться

или даже повернуться вспять из-за ослабления физических и психологических возможностей человека, что часто происходит в старости. Если в традиционном обществе старики выступают в роли советников, мудрецов, наставников, то в современном обществе они не пользуются особым престижем или почетом. У них растет чувство изолированности, зависимости от других, исчезают жизненные планы. Годам к семидесяти человек, как правило, начинает социализацию к смерти – подготовку моральную и материальную - к окончанию жизни.

значительное влияние на формирование личности и вхождение человека в общество.

Агенты первичной социализации - родители, сверстники, родственники, учителя, тренеры, лидеры молодежных группировок.
Агенты вторичной социализации - администрация школы, вуза, предприятия, армии, полиции, церкви, государства, сотрудники средств массовой информации (СМИ), лидеры партий и др.
Институты социализации – социальные группы, способствующие усвоению индивидом социальных норм и правил поведения (семья, институт образования, экономический институт, культура).

человека в первой половине жизни человека
выполняют множество функций (мать-опекун, воспитательница,

учительница, подруга)
функции взаимозаменяемы, универсальны
деятельность агентов не оплачивается
область межличностных отношений и предписанных статусов - является базисной в процессе становления, обучения и адаптации социального "Я"

преобладает влияние во второй половине жизни человека
выполняют одну, две функции (СМИ - информация, идеологическая обработка)
функции невзаимозаменяемы, не универсальны
деятельность агентов оплачивается
область формальных социальных отношений и достигаемых статусов

Структура личности. Типология личности в социологических исследованиях. Социальный статус и

социальная роль личности. Сочетание биологического и социального в личности. Историко-социологические аспекты формирования теории личности. Теории личности: теория развития личности (Ч.Кули, Дж.Мид), психоаналитические теории (З.Фрейд); теория развития познания (Ж.Пиаже), теория нравственного развития. Социализация личности. Факторы и механизмы социализации. Этапы социализации. Агенты социализации и их роль в развитии личности. Соотношение и взаимодействие макро- и микросреды в процессе социализации личности. Значение воспитания в решении проблем социализации личности. Роль социологической науки в формировании всесторонне развитой личности.