Разделы презентаций
- Разное
- Английский язык
- Астрономия
- Алгебра
- Биология
- География
- Геометрия
- Детские презентации
- Информатика
- История
- Литература
- Математика
- Медицина
- Менеджмент
- Музыка
- МХК
- Немецкий язык
- ОБЖ
- Обществознание
- Окружающий мир
- Педагогика
- Русский язык
- Технология
- Физика
- Философия
- Химия
- Шаблоны, картинки для презентаций
- Экология
- Экономика
- Юриспруденция
Социологическое исследование на тему: отношение молодых людей к службе в армии
Содержание
- 1. Социологическое исследование на тему: отношение молодых людей к службе в армии
- 2. Проблема и цель исследования Проблема: какие
- 3. Объект и предмет исследованияОбъект исследования- молодые люди
- 4. Гипотезы Объяснительные:1. Молодые люди не хотят идти в
- 5. Методология Преимущества анкетного опроса:- быстрый сбор данных -
- 6. Результаты анкетирования
- 7. ВыводВ ходе нашего исследования мы узнали сколько
- 8. Спасибо за внимание!
- 9. Скачать презентанцию
Проблема и цель исследования Проблема: какие социальные факторы обуславливают негативные явления среди молодёжи в возрасте 17-27 лет к службе в армии?Цель: каковы реальные причины призывников отклоняться от службы в рядах
Слайды и текст этой презентации
Слайд 2Проблема и цель исследования
Проблема: какие социальные факторы обуславливают негативные явления
среди молодёжи в возрасте 17-27 лет к службе в армии?
Цель:
каковы реальные причины призывников отклоняться от службы в рядах вооружённых сил и какие факторы могут изменить их отношение к ней. 
Слайд 3Объект и предмет исследования
Объект исследования- молодые люди в возрасте 17-27
лет
Предмет исследования- факторы, влияющие на отношение молодых людей к службе
в рядах Российской армии.
Слайд 4Гипотезы
Объяснительные:
1. Молодые люди не хотят идти в армию из-за боязни
«дедовщины».
2. Призывники уклоняются от службы в армии, так как не
хотят бесполезно тратить время. Вместо этого они поступают на военную кафедру, либо уклоняются от службы. 3. Некоторые молодые люди идут служить в армию для того, чтобы отдать долг Родине.
Общие:
1. Призывники хотели бы получать материальные выплаты за год службы.
2. Возможность выбора места службы способна сильно повлиять на отношение призывников к службе.
Слайд 5Методология
Преимущества анкетного опроса:
- быстрый сбор данных
- лёгкость анализа данных
с помощью различных диаграмм
- экономия средств и времени
-
анонимность респондентов, позволяющая собирать наиболее достоверную информацию- лёгкость распространения анкеты в Интернете
Слайд 7Вывод
В ходе нашего исследования мы узнали сколько молодых людей готовы
служить в армии и сколько пытаются всячески от нее откосить.
Также мы узнали реальные причины, по которым люди отказываются от службы в рядах вооруженных сил и как можно повлиять на их решение в положительную сторону.
