Разделы презентаций


Управление непрерывным профессиональным ростом педагогов в условиях реализации

Содержание

Тенденция постепенного снижения доли молодых учителейДве трети всех учителей заявляют, что они не проходили никаких программ по введению в профессию ни при первом трудоустройстве в качестве учителя, ни в школе, в

Слайды и текст этой презентации

Слайд 1Управление непрерывным профессиональным ростом педагогов в условиях реализации проекта «Учитель

будущего» национального проекта «Образование»
В классах формируется будущее России
В.В. Путин
Региональная конференция «Управление образовательной организацией в

условиях современной стратегии образования: актуальные вопросы»

Тулупова О.В., куратор регионального проекта «Учитель будущего» национального проекта «Образование»

Управление непрерывным профессиональным ростом педагогов в условиях реализации проекта «Учитель будущего» национального проекта «Образование»В классах формируется будущее РоссииВ.В. ПутинРегиональная конференция «Управление

Слайд 3Тенденция постепенного снижения доли молодых учителей
Две трети всех учителей заявляют,

что они не проходили никаких программ по введению в профессию

ни при первом трудоустройстве в качестве учителя, ни в школе, в которой работают на момент опроса.

Высокая потребность в развитии знаний в своей основной предметной области, повышении методической компетентности в предметной и метапред-метной областях, несмотря на то, что данные области присутствовали в содержании формальной подготовки и повышения квалификации учителей

Тенденция постепенного снижения доли молодых учителейДве трети всех учителей заявляют, что они не проходили никаких программ по

Слайд 4Основными, наиболее важными и разделяемыми мотивами, побудившими к выбору профессии

учителя, стали возможность сделать свой вклад в развитие общества (91%)

и возможность влиять на развитие детей и молодежи (88%)

Именно в России одна из самых низких долей учителей, желающих сменить школу, если бы это было возможно. В целом, российские учителя в опросе TALIS показывают низкий показатель желающих сменить работу при условии наличия такой возможности (12% в России, 21% по TALIS, 39% в Сингапуре).

Повышение квалификации – регулярное мероприятие для российских учителей: почти каждый учитель (98%) сообщил, что за последние 12 месяцев участвовал в том или ином виде профессионального развития

Население страны в целом считает, что учителя хорошо и отлично справляются со своими обязанностями (41%), и данный показатель постоянно растет с 2008 года; а тех, кто считает учителей некомпетентными, всего 7%

Основными, наиболее важными и разделяемыми мотивами, побудившими к выбору профессии учителя, стали возможность сделать свой вклад в

Слайд 6На 100% будет введена национальная система учительского роста педагогических работников к

концу 2020  г.

70% учителей в возрасте до 35 лет будут вовлечены

в различные формы поддержки и сопровождения в первые три года работы, к концу 2024 г.

Не менее 10% педагогических работников систем общего образования и дополнительного образования детей пройдут добровольную независимую оценку профессиональной квалификации к концу 2024 г.

50% педагогических работников системы общего, дополнительного образования детей и профессионального образования повысят уровень профессионального мастерства в форматах непрерывного образования к концу 2024 г.

На 100% будет введена национальная система учительского роста педагогических работников к концу 2020  г.70% учителей в возрасте до 35

Слайд 7Формирование субъектами Российской Федерации кадрового резерва руководителей образовательных организаций
2021 год
Организация

во всех субъектах РФ повышения квалификации управленческих команд не менее

10 процентов общеобразовательных организаций субъекта ежегодно
2024 год
Формирование субъектами Российской Федерации кадрового резерва руководителей образовательных организаций2021 годОрганизация во всех субъектах РФ повышения квалификации управленческих

Слайд 8Разработка концепции обновления содержания и технологий педагогического образования

2020 год
Разработка

методических рекомендаций создания и функционирования региональных стажировочных площадок
2021 год

Разработка концепции обновления содержания и технологий педагогического образования2020 год Разработка методических рекомендаций создания и функционирования региональных стажировочных

Слайд 9Проведение информационно разъяснительной кампании о возможностях профессионального развития для педагогических

работников
2020 год
Разработка "Атласа педагогических профессий будущего»

2020 год

Проведение информационно разъяснительной кампании о возможностях профессионального развития для педагогических работников2020 год Разработка

Слайд 10Создание системы стимулирования роста мотивации к повышению профессионального мастерства педагогических

работников, в том числе по новым должностям
2021 год
Повышение

статуса и значимости всероссийских конкурсов профессионального мастерства с целью выявления и распространения лучших практик методической поддержки учителей общеобразовательных организаций и наставничества
2023 год
Создание системы стимулирования роста мотивации к повышению профессионального мастерства педагогических работников, в том числе по новым должностям

Слайд 11Создание и функционирование сети центров непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических

работников и центров оценки профессионального мастерства и квалификаций педагогов
ЦОПМиКП
ЦНППМПР
ЦНППМПР
НИРО
ННГУ
ЦНППМПР
НГПУ
ЦНППМПР
ЦНППМПР
НГТУ
ЦНППМПР
НГЛУ
ЦНППМПР
НГИЭУ

Создание и функционирование сети центров непрерывного повышения профессионального мастерства педагогических работников и центров оценки профессионального мастерства и

Слайд 12Формальная квалификация
Профессиональное мастерство
Фактическая квалификация
объем знаний, умений и навыков, который необходим

педагогическим кадрам для реализации образовательной программы

способность педагога переносить опыт деятельности

в условия новой проблемной задачи



Содержание педагогической деятельности - проектирование совместной с учащимися образовательной деятельности


Профессиональная компетентность
– способность педагога спроектировать и эффективно реализовать образовательную деятельность по конкретной образовательной программе

Потенциальная

Актуальная

Формальная квалификацияПрофессиональное мастерствоФактическая квалификацияобъем знаний, умений и навыков, который необходим педагогическим кадрам для реализации образовательной программыспособность педагога

Слайд 13ФАКТИЧЕСКАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ
Экспоненциальный рост
Линейный рост
ФОРМАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ
ФОРМАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ
ФАКТИЧЕСКАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ
Стагнация
Спад

ФАКТИЧЕСКАЯ КВАЛИФИКАЦИЯЭкспоненциальный ростЛинейный ростФОРМАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯФОРМАЛЬНАЯ КВАЛИФИКАЦИЯФАКТИЧЕСКАЯ КВАЛИФИКАЦИЯСтагнацияСпад

Слайд 14Современная школа
Успех каждого ребенка
Участники управления непрерывным профессиональным ростом педагогов

Современная школаУспех каждого ребенкаУчастники управления непрерывным профессиональным ростом педагогов

Слайд 15Современная школа
Успех каждого ребенка
Этапы управления непрерывным профессиональным ростом педагогов

Современная школаУспех каждого ребенкаЭтапы управления непрерывным профессиональным ростом педагогов

Слайд 16Принцип
задачного структурирования процесса развития профессионального мастерства
Принцип функциональной и структурной

полноты непрерывного повышения профессионального мастерства
Принцип
единства целого и частей в

развитии профессионального мастерства педагога

Принцип активности и самостоятельности педагога в своем профессиональном росте

Принцип единства индивидуализации и дифференциации

Принцип единства профессионального роста педагога и всестороннего изучения его профессиональной деятельности

Принцип преемственности стадий профессионального роста педагога

Принцип интегральной активности организаторов непрерывного повышения профмастерства

Принцип задачного структурирования процесса развития профессионального мастерстваПринцип функциональной и структурной полноты непрерывного повышения профессионального мастерстваПринцип единства целого

Обратная связь

Если не удалось найти и скачать доклад-презентацию, Вы можете заказать его на нашем сайте. Мы постараемся найти нужный Вам материал и отправим по электронной почте. Не стесняйтесь обращаться к нам, если у вас возникли вопросы или пожелания:

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Что такое TheSlide.ru?

Это сайт презентации, докладов, проектов в PowerPoint. Здесь удобно  хранить и делиться своими презентациями с другими пользователями.


Для правообладателей

Яндекс.Метрика