Определение профессионального типа личности.

по деревьям, но лучше для этих целей нанять белок.

(К. Дайсон.)

социальный тип, О- офисный тип,

П- предпринимательский тип, А- артистический тип

Р

И

А

О

П

С

универсальными способностями и профессиональными навыками. Прочитайте список профессий, сравнивая их

попарно. После каждой профессии стоит буква .Это код профессии. Выберите профессию, которая вам кажется более привлекательной, и в бланке ответов против нее поставьте +. Например в паре « автомеханик(Р) – Физиотерапевт (С)» для вас интересней профессия автомеханика. Значит в бланке ответов в строке «Р» надо поставить +.
Подсчитайте кол- во + в каждой строке. Максимальное кол-во + укажет на принадлежность к одному из шести типов:
7-10- ярко выражен тип; 4-6 – средневыражен тип; 0-3 тип не выражен.

количество плюсов укажет на принадлежность к одному из шести профессиональных

типов:
7-10 — ярко выраженный тип; 4-6 — средневыраженный тип; 0-3 — тип не выражен.
Запишите три типа из шести возможных, которые набрали большее количество баллов. Рядом запишите предметы труда, которые, по вашему мнению, соответствуют этим типам.

работу, требующую силы, ловкости, подвижности, хорошей координации движений, навыков практической

работы. Результаты труда профессионалов этого типа ощутимы и реальны — их руками создан весь окружающий нас предметный мир. Люди реалистического типа охотнее делают, чем говорят, они настойчивы и уверенны в себе, предпочитают работать в условиях четкой регламентации работы, поддерживают традиционные ценности, поэтому критически относятся к новым идеям.
Близкие типы: интеллектуальный и офисный. Противоположный тип — социальный.

рационализм, независимость и оригинальность мышления, умение точно формулировать и излагать

свои мысли, решать логические, абстрактные задачи, генерировать новые идеи. Они часто выбирают научную и исследовательскую работу и условия, дающие свободу для творчества. Работа для людей интеллектуального типа способна увлечь их настолько, что стирается грань между рабочим временем и досугом. Мир идей и образов для них может быть важнее, чем общение с другими людьми. Материальное благополучие для них обычно не на первом месте.
Близкие типы: реалистический и артистический. Противоположный тип: предпринимательский.

деятельность, связанную с интенсивными контактами с другими людьми: обучением, воспитанием,

лечением, консультированием, обслуживанием. Люди социального типа гуманны, чувствительны, активны, ориентированы на социальные нормы, способны понять эмоциональное состояние другого человека. Для них характерны хорошее речевое развитие, живая мимика, интерес к людям, готовность прийти на помощь. Материальное благополучие для них обычно не на первом месте. Близкие типы: артистический и предпринимательский. Противоположный тип: реалистический.

работе, связанной с обработкой и систематизацией информации, представленной в виде

условных знаков, цифр, формул, текстов (ведение документации, установление количественных соотношений между числами и условными знаками). Люди этого типа отличаются аккуратностью, пунктуальностью, практичностью, ориентированы на социальные нормы, предпочитают четко определенную деятельность. Для них значимо материальное благополучие. Предпочитают работу в офисе, не связанную с широкими контактами и принятием ответственности за свои решения.
Близкие типы: реалистичный, предпринимательский.
Противоположный тип: артистический.

сложной обстановке, склонны к самостоятельному принятию решений, социальной активности, лидерству;

готовы рисковать, ищут острые ощущения. Любят и умеют общаться. Имеют высокий уровень притязаний. Избегают занятий, требующих усидчивости, большой и длительной концентрации внимания. Для них значимо материальное благополучие. Предпочитают деятельность, требующую энергии, организаторских способностей, связанную с руководством, управлением и влиянием на людей. Близкие типы: офисный и социальный. Противоположный тип: интеллектуальный

решений, редко ориентируются на социальные нормы и одобрение, обладают необычным

взглядом на жизнь, гибкостью и скоростью мышления, эмоциональной чувствительностью. Отношения с людьми строят, опираясь на свои ощущения, эмоции, воображение, интуицию. Они обладают обостренным восприятием и талантом общения, избегают жесткой регламентации, предпочитая свободный график работы. Часто выбирают профессии, связанные с литературой, театром, кино, музыкой, изобразительным искусством.
Близкие типы: интеллектуальный и социальный.
Противоположный тип: офисный.

профессиональному типу личности можно отнести каждое из них.
Хороший продавец

и хороший ремонтник никогда не будут голодать.
Шенк
Если больному после разговора с врачом не стало легче, то это
не врач.
В. Бехтерев
Научная работа не подходит человеку, который обеими ногами стоит на земле и обеими руками тянется к долларам.
Марты Ларни

работе; б) потребность в общении; в) потребность в свободном графике;

г) пренебрежение к материальным вопросам.
2. Социальный и предпринимательский типы сближает:
а) материальная заинтересованность в работе; б) потребность в общении; в) потребность в свободном графике; г) пренебрежение к материальным вопросам.
3. Предпринимательский и офисный типы сближает:
а) материальная заинтересованность в работе; б) потребность в общении; в) потребность в свободном графике; г) пренебрежение к материальным вопросам.
4. Интеллектуальный и артистический типы сближает:
а) материальная заинтересованность в работе; б) потребность в общении; в) потребность в свободном графике; г) пренебрежение к материальным вопросам.
5. Люди реалистического и офисного типов не испытывают: а) материальной заинтересованности в работе, б) потребности в общении; в) потребности в свободном графике; г) пренебрежения к материальным вопросам.